主講老師: | 傅潔媛 | |
課時(shí)安排: | 2天,6小時(shí)/天 | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 然而,許多企業(yè)在銷售項(xiàng)目的運(yùn)作與管理過程中面臨著諸多挑戰(zhàn)。一方面,銷售人員可能缺乏系統(tǒng)的項(xiàng)目運(yùn)作方法和管理技巧,導(dǎo)致項(xiàng)目推進(jìn)緩慢、客戶滿意度不高。另一方面,企業(yè)內(nèi)部可能存在溝通不暢、協(xié)作不力等問題,影響銷售項(xiàng)目的整體效果。 為了幫助企業(yè)提升銷售項(xiàng)目的運(yùn)作與管理水平,本課程《銷售項(xiàng)目運(yùn)作與管理》應(yīng)運(yùn)而生。通過本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員將掌握銷售項(xiàng)目運(yùn)作的關(guān)鍵流程和管理方法,提升項(xiàng)目管理能力,為企業(yè)創(chuàng)造更大的商業(yè)價(jià)值。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2024-11-12 13:01 |
銷售項(xiàng)目運(yùn)作與管理
課程背景:
在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,銷售項(xiàng)目的成功運(yùn)作與管理對于企業(yè)的生存和發(fā)展至關(guān)重要。銷售項(xiàng)目不僅涉及到產(chǎn)品或服務(wù)的推廣與銷售,還涵蓋了客戶關(guān)系的建立與維護(hù)、項(xiàng)目進(jìn)度的把控、資源的合理調(diào)配等多個(gè)方面。
然而,許多企業(yè)在銷售項(xiàng)目的運(yùn)作與管理過程中面臨著諸多挑戰(zhàn)。一方面,銷售人員可能缺乏系統(tǒng)的項(xiàng)目運(yùn)作方法和管理技巧,導(dǎo)致項(xiàng)目推進(jìn)緩慢、客戶滿意度不高。另一方面,企業(yè)內(nèi)部可能存在溝通不暢、協(xié)作不力等問題,影響銷售項(xiàng)目的整體效果。
為了幫助企業(yè)提升銷售項(xiàng)目的運(yùn)作與管理水平,本課程《銷售項(xiàng)目運(yùn)作與管理》應(yīng)運(yùn)而生。通過本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員將掌握銷售項(xiàng)目運(yùn)作的關(guān)鍵流程和管理方法,提升項(xiàng)目管理能力,為企業(yè)創(chuàng)造更大的商業(yè)價(jià)值。
課程收益:
1. 消除認(rèn)知模糊,掌握項(xiàng)目全貌:清晰理解銷售項(xiàng)目運(yùn)作與管理的相關(guān)概念,準(zhǔn)確把握其核心要點(diǎn);系統(tǒng)掌握銷售項(xiàng)目的不同階段、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要流程。
2. 領(lǐng)悟項(xiàng)目價(jià)值,提升戰(zhàn)略思維:深刻認(rèn)識銷售項(xiàng)目運(yùn)作與管理對企業(yè)的重大價(jià)值,包括提升銷售業(yè)績、增強(qiáng)客戶滿意度、優(yōu)化資源配置等;明確良好的銷售項(xiàng)目管理在提升企業(yè)競爭力和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展中的關(guān)鍵作用。
3. 掌握解決銷售項(xiàng)目中具體問題的能力:學(xué)習(xí)不同類型銷售項(xiàng)目的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn),從實(shí)際案例中汲取靈感,了解如何應(yīng)對各種復(fù)雜的銷售項(xiàng)目情境。通過針對實(shí)際問題的演練,提升運(yùn)用方法工具解決銷售項(xiàng)目中具體問題的能力。
課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天
課程對象:企業(yè)中高層管理者
課程方式:講師講授+互動(dòng)研討+案例分享+工具應(yīng)用+演練
課程涉及工具:
項(xiàng)目分級九宮格 | 競爭格局沙盤 | 客戶情況全景圖 |
銷售項(xiàng)目策劃模板 | 客戶檔案卡 | 權(quán)力地圖 |
關(guān)鍵決策鏈工具 | 關(guān)鍵客戶檔案卡 | 客戶拓展卡 |
溝通層級表 | 銷售項(xiàng)目損益表 | SBOM |
樣板點(diǎn)地圖 | 銷售項(xiàng)目沙盤 | 標(biāo)準(zhǔn)成本測算法 |
課程提示:本課程的工具學(xué)習(xí)和演練主要聚焦銷售項(xiàng)目管理與項(xiàng)目化運(yùn)作本身,客戶關(guān)系管理相關(guān)的工具僅作介紹不做深入學(xué)習(xí),在《以客戶為中心——從價(jià)值觀到踐行》課程進(jìn)行深入學(xué)習(xí)和演練。
課程大綱
第一講:銷售項(xiàng)目管理概念
引入:項(xiàng)目的概念
一、銷售項(xiàng)目的概念與范圍
研討:銷售是不是項(xiàng)目
二、銷售項(xiàng)目管理的意義和價(jià)值
1. 對銷售本身成功的意義
2. 對客戶感知提升的意義
3. 對團(tuán)隊(duì)人員的意義
4. 對組織能力提升的意義
三、銷售項(xiàng)目的五大要素
1. 項(xiàng)目目標(biāo)
2. 項(xiàng)目的起止
3. 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
4. 項(xiàng)目運(yùn)作機(jī)制
5. 項(xiàng)目結(jié)果影響
第二講:銷售項(xiàng)目管理過程
一、銷售項(xiàng)目過程全景
案例:某企業(yè)銷售項(xiàng)目流程視圖
二、銷售項(xiàng)目的五大階段
1. 引導(dǎo)階段
2. 項(xiàng)目立項(xiàng)階段
工具:項(xiàng)目分級九宮格
3. 策略制定階段
4. 項(xiàng)目執(zhí)行與監(jiān)控階段
5. 項(xiàng)目關(guān)閉總結(jié)階段
三、銷售項(xiàng)目的五大決策點(diǎn)
1. 立項(xiàng)決策
2. 投標(biāo)決策
3. 合同決策
4. 變更決策
5. 關(guān)閉決策
第三講:銷售項(xiàng)目管理關(guān)鍵實(shí)踐詳解
一、銷售項(xiàng)目立項(xiàng)流程標(biāo)準(zhǔn)
1. 銷售項(xiàng)目立項(xiàng)的前置條件
2. 銷售項(xiàng)目立項(xiàng)匯報(bào)
3. 立項(xiàng)決策標(biāo)準(zhǔn)
4. 項(xiàng)目分級分類標(biāo)準(zhǔn)
5. 立項(xiàng)動(dòng)作落地流程
二、銷售項(xiàng)目策劃
案例:一個(gè)完成的銷售項(xiàng)目策劃講解
1. 銷售策劃的三大輸入的獲取
工具1:競爭格局沙盤
工具2:客戶情況全景圖
2. 銷售項(xiàng)目策劃六大策略
1)競爭策略
2)報(bào)價(jià)策略
3)方案設(shè)計(jì)策略
4)投標(biāo)策略
5)贏單策略
6)交付策略
演練:選取一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行演練
工具:銷售項(xiàng)目策劃模板
三、客戶關(guān)系管理
1. LTC流程與客戶的交互
研討:銷售項(xiàng)目過程中,有哪些和客戶相關(guān)的關(guān)鍵動(dòng)作
2. 華為的CRM使能流程與LTC的集成關(guān)系介紹
3. 關(guān)鍵客戶交互六大環(huán)節(jié)
1)客戶信息獲取
工具1:客戶檔案卡
工具2:權(quán)力地圖
2)項(xiàng)目決策鏈分析
工具:關(guān)鍵決策鏈工具
3)客戶信用評估
4)客戶分級
5)客戶關(guān)系提升
工具1:關(guān)鍵客戶檔案卡
工具2:客戶拓展卡
工具3:溝通層級表
6)客戶預(yù)算獲取
研討:有哪些客戶預(yù)算獲取的方式
四、報(bào)價(jià)管理
1. 報(bào)價(jià)影響因素
1)客戶預(yù)算與客戶預(yù)期
2)解決方案成本測算
3)項(xiàng)目目標(biāo)與盈利策略
4)競爭對手價(jià)格預(yù)測與競爭策略
5)公司四算毛利控制要求
6)客戶分級與客戶關(guān)系規(guī)劃
2. 項(xiàng)目概算與預(yù)算
工具1介紹:銷售項(xiàng)目損益表
工具2介紹:SBOM
五、項(xiàng)目投標(biāo)管理的五大步驟
1. 制定并執(zhí)行投標(biāo)策略
2. 深入分析與預(yù)演標(biāo)書
3. 實(shí)施有效的控標(biāo)策略
4. 協(xié)同編制商務(wù)標(biāo)與技術(shù)方案
5. 標(biāo)后措施與持續(xù)改進(jìn)
六、解決方案營銷的關(guān)鍵要點(diǎn)
1. 價(jià)值傳遞的來源是客戶痛點(diǎn)與客戶需求,價(jià)值特性識別
2. 價(jià)值傳遞的切入來自于客戶決策鏈分析的關(guān)鍵崗位KPI關(guān)聯(lián)性分析
研討:哪些環(huán)節(jié)是關(guān)鍵
工具1:樣板點(diǎn)地圖
工具2:解決方案營銷蝴蝶矩陣
七、項(xiàng)目合同管理
1. 為什么要做合同管理
案例:合同質(zhì)量帶來的損失
2. 高質(zhì)量合同的定義
研討:影響合同質(zhì)量的常見問題有哪些
3. 合同評審的運(yùn)作流程
1)合同評審在LTC流程的位置
2)合同評審的召集人與參與人
3)合同評審的關(guān)鍵要素的維度識別
4)合同評審問題的決策與處理
研討:您所在公司對合同質(zhì)量是如何把控的
案例:華為公司的合同評審
第四講:銷售項(xiàng)目管理使能
一、項(xiàng)目計(jì)劃與過程管理要點(diǎn)
1. 應(yīng)對銷售項(xiàng)目化運(yùn)作的挑戰(zhàn)
研討1:銷售項(xiàng)目化運(yùn)作能不能執(zhí)行的了,會(huì)面臨哪些挑戰(zhàn)
研討2:面對困難,用哪些手段
2. 項(xiàng)目過程流程化與顯性化,流程運(yùn)營團(tuán)隊(duì)監(jiān)控
3. 立項(xiàng)是重中之重
4. 配置管理必不可少
二、項(xiàng)目群管理
1. PMO模型
2. 銷售項(xiàng)目全景圖與銷售項(xiàng)目沙盤
案例:銷售項(xiàng)目全景圖
工具:銷售項(xiàng)目沙盤
三、銷售管道管理
四、銷售行權(quán)授權(quán)機(jī)制
1. 銷售行權(quán)授權(quán)全景
案例:某企業(yè)銷售授權(quán)機(jī)制表
2. 銷售授權(quán)的原則
1)按項(xiàng)目分級進(jìn)行授權(quán)
2)按區(qū)域進(jìn)行授權(quán)
3)行權(quán)落在各級ST會(huì)議進(jìn)行執(zhí)行
研討:您所在企業(yè)的銷售授權(quán)原則
案例:華為的銷售授權(quán)原則
3. 授權(quán)行權(quán)的管控與執(zhí)行保障
五、銷售項(xiàng)目四算
1. 財(cái)務(wù)四算機(jī)制的形成
工具:標(biāo)準(zhǔn)成本測算法
2. 報(bào)價(jià)執(zhí)行協(xié)同
研討:概算與預(yù)算的執(zhí)行主體是誰,財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)如何協(xié)同
——四算流程與LTC的集成關(guān)系
3. 控價(jià)機(jī)制
研討:報(bào)價(jià)需不需要管控,為什么
案例:某企業(yè)報(bào)價(jià)控制機(jī)制
六、四大顯性化管理機(jī)制
1. 客戶歸屬與鎖定機(jī)制
2. 項(xiàng)目業(yè)績拆分機(jī)制
3. 銷售業(yè)績測算機(jī)制
4. 新老客戶界定機(jī)制
研討:您所在公司是否有顯性化的機(jī)制,還有哪些
七、合同質(zhì)量管理
案例:某企業(yè)合同質(zhì)量管理相關(guān)流程視圖
研討:您所在的企業(yè)做了哪些,還有哪些可以做
八、分層級的ST的運(yùn)作
1. ST會(huì)議的概念及意義
2. 不同層級ST會(huì)議重點(diǎn)
1)基于項(xiàng)目決策的授權(quán)機(jī)制進(jìn)行項(xiàng)目決策
2)遵照越低層級ST越個(gè)體,越上層級ST越全局的原則
九、項(xiàng)目激勵(lì)方式
1. 提成制帶來的挑戰(zhàn)
2. 華為獲取分享制的原則
1)先到組織,再到個(gè)人
2)按個(gè)人對團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)評價(jià)和獲取激勵(lì)
3)長期激勵(lì)與短期激勵(lì)相結(jié)合
研討:提成制的優(yōu)缺點(diǎn)
案例:某解決方案銷售項(xiàng)目獎(jiǎng)金方案
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