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劉尋

職場心理應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師
劉尋老師常駐地區(qū):成都
劉尋老師簡介:劉尋老師擁有15年企業(yè)管理、咨詢和心理輔導(dǎo)等復(fù)合管理經(jīng)驗(yàn),劉老師致力于前沿心理學(xué)的應(yīng)用輔導(dǎo),擅長運(yùn)用心理學(xué)的理論與技術(shù)提升員工工作狀態(tài)。劉老師富有豐富的企業(yè)咨詢經(jīng)驗(yàn),曾服務(wù)4000+如國家電網(wǎng)、中石油、中石化、中國移動、中國電信、成鐵局集團(tuán)、重慶市總工會等行業(yè)頭部企事業(yè)員工,開展職場心理咨詢,覆蓋各層級員工及管理者。

劉尋老師

                           ——職場心理應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師  

國家雙一流建設(shè)高校 社會工作碩士

曾任中國工程物理研究院(CAEP) 團(tuán)委書記

曾任深交所上市公司HRBPM  EAP項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人

四川省心理學(xué)會EAP健康型組織建設(shè)研究中心副主任

中科院心理咨詢師   心理學(xué)教師

全球生涯規(guī)劃師( GCDF ) 國際生涯教練(BCC)

心理劇團(tuán)體帶領(lǐng)師   SPOT團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)師

歐卡團(tuán)體帶領(lǐng)師  HTP繪畫心理測評師

RIA學(xué)習(xí)力導(dǎo)師    結(jié)構(gòu)性思維認(rèn)證講師

幸福西南講師團(tuán)副團(tuán)長(西南地區(qū)心理講師公益組織)

重慶市總工會特聘講師

企業(yè)人力資源管理師 測評師

 

【個人簡介】

劉老師擁有15年企業(yè)管理、咨詢和心理輔導(dǎo)等復(fù)合管理經(jīng)驗(yàn),劉老師致力于前沿心理學(xué)的應(yīng)用輔導(dǎo),擅長運(yùn)用心理學(xué)的理論與技術(shù)提升員工工作狀態(tài)。

劉老師富有豐富的企業(yè)咨詢經(jīng)驗(yàn),曾服務(wù)4000+如國家電網(wǎng)、中石油、中石化、中國移動、中國電信、成鐵局集團(tuán)、重慶市總工會等行業(yè)頭部企事業(yè)員工,開展職場心理咨詢,覆蓋各層級員工及管理者。

【ACT認(rèn)證講師,國際權(quán)威推薦身為四大權(quán)威組織官方推薦的ACT(接納承諾療法)認(rèn)證講師和3門國家級版權(quán)課程首批認(rèn)證講師及咨詢師,擁有ACT行動派《積極行為激活與團(tuán)隊(duì)向心力提升》、《情緒壓力管理的幸福蜂巢模型》和《DNA-V青少年心理資本提升》3門版權(quán)課程,秉持其前沿理念,授課結(jié)合了世界衛(wèi)生組織WTO、美國心理協(xié)會APA等權(quán)威機(jī)構(gòu)推薦的壓力管理方法。

【心理學(xué)的創(chuàng)新實(shí)踐者,教育與輔導(dǎo)結(jié)合】80場心理授課經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用心理劇、團(tuán)體輔導(dǎo)、心理科普講授與行動學(xué)習(xí)等多元化教學(xué)方式,根據(jù)不同的組織語境進(jìn)行培訓(xùn),引導(dǎo)學(xué)員發(fā)現(xiàn)心智模式,突破心理障礙,促進(jìn)組織良性互動;并曾擔(dān)任8年校招項(xiàng)目主面試官,3分鐘精準(zhǔn)識人,助力企業(yè)人才戰(zhàn)略落地實(shí)施,實(shí)現(xiàn)內(nèi)外部人才池聯(lián)動蓄能。

【學(xué)識豐富,終身樂于學(xué)習(xí)和研究】持有全球生涯規(guī)劃師、國際生涯教練、心理學(xué)教師資格證書、中級社會工作師等多項(xiàng)權(quán)威證書,包括心理劇團(tuán)體帶領(lǐng)、繪畫心理測評、SPOT團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)師、歐卡個人及團(tuán)體帶領(lǐng)師、RIA學(xué)習(xí)力導(dǎo)師、家庭教育指導(dǎo)咨詢師、TP正面管教培訓(xùn)師等,展示了劉老師終身學(xué)習(xí)、不斷探索和精進(jìn)的職業(yè)素質(zhì)。

【實(shí)戰(zhàn)派雙師型督導(dǎo),理論與實(shí)踐相結(jié)合】奉行個案咨詢與社會心理教育推廣兩條腿走路的職業(yè)理念,劉老師擁有1000+生涯、心理咨詢個案和3000+小時的個案經(jīng)驗(yàn),涵蓋了中學(xué)生考前焦慮、抑郁休學(xué)、雙相情感障礙等多元領(lǐng)域、重癥門特職工來訪的成功干預(yù);并具備500小時個體、團(tuán)體案例督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),熟悉11種有效心理療法,擅長并持續(xù)精進(jìn)其中7種。

劉老師作為EAP職場心理導(dǎo)師展示了豐富的教學(xué)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、全方位的專業(yè)素養(yǎng)和靈活的教學(xué)方式,以及對新知識和技能的持續(xù)追求。劉老師能將心理學(xué)的理論與實(shí)戰(zhàn)完美結(jié)合,為企業(yè)提供量身定制的服務(wù),旨在幫助員工和組織實(shí)現(xiàn)最佳狀態(tài)。這樣全面、實(shí)戰(zhàn)、系統(tǒng)的講師,無疑是許多企事業(yè)單位愿意聘用的理想人選。

 

【核心咨詢】

劉尋老師作為重慶市總工會特聘講師,為重慶市總工會及其下屬工會(渝北區(qū)、璧山區(qū)、北碚區(qū))、街道辦、組織部、政法委體系等開展EAP項(xiàng)目,如《心理健康知識與青年職工常見心理危機(jī)的覺察與處理》,服務(wù)園區(qū)企業(yè)單位200+企業(yè),覆蓋2000+工會干部及企業(yè)骨干。

劉尋老師作為成都鐵路局EAP項(xiàng)目督導(dǎo)老師,輔導(dǎo)疾控所醫(yī)生成為優(yōu)秀的內(nèi)部心理指導(dǎo)員,同時擔(dān)任其“健康列車”項(xiàng)目首席團(tuán)體輔導(dǎo)帶領(lǐng)師、咨詢師,為西南地區(qū)20多個地市車輛所2000余干部、職工帶來《職場情緒壓力》團(tuán)體輔導(dǎo)培訓(xùn)20+場、個體咨詢1000余名,該課程被納入2023年新員工入職必修課。解決了鐵路職工工作-生活平衡、情緒壓力過大等問題,同時,由于及時解決員工的心理健康問題,預(yù)防了嚴(yán)重的人力資源危機(jī),增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力和企業(yè)文化建設(shè),促進(jìn)了組織變革和創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)國家“交通強(qiáng)國”高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃。

各大央企、國企EAP項(xiàng)目督導(dǎo)老師:國家電網(wǎng)重慶電力公司與成都技培中心、中石化西南局《繪畫心理團(tuán)輔》、中石油西南局《心理學(xué)在管理學(xué)中的運(yùn)用》、川發(fā)展EAP項(xiàng)目、四川電信星火燎原高潛員工《凝心聚力》團(tuán)輔項(xiàng)目,解決了員工情緒健康問題及自我成長與職業(yè)發(fā)展問題,有助于提高工作滿意度和效率。

團(tuán)輔活動+重癥來訪個案咨詢雙管齊下:西藏移動《職場情緒壓力管理》ACT版權(quán)課雙師督導(dǎo),并為2位門特重癥來訪職工持續(xù)開展個案咨詢服務(wù)(雙相情感障礙、創(chuàng)傷后成長),通過專業(yè)的心理干預(yù),降低了潛在風(fēng)險,提高組織的聲譽(yù)和吸引力,最終促進(jìn)整個組織的健康、和諧和發(fā)展;同時,也有助于幫助他們情感穩(wěn)定和管理情感波動,促進(jìn)創(chuàng)傷后成長,恢復(fù)正常生活和工作。

線上微課:為云南移動開展4門線上心理微課:“心理四力”——自我覺察力、情緒調(diào)節(jié)力、人際溝通力、職場幸福力,覆蓋16個州市分公司和130個區(qū)縣分公司員工1.2萬人,切實(shí)提升青年員工“心理四力”,提高員工的自我管理和情緒控制能力,促進(jìn)員工滿意度和減少流失率,建立更緊密的團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系,增強(qiáng)組織凝聚力,構(gòu)建積極、健康的組織文化。

青少年團(tuán)輔:《撞上青春期,如何“不操心”》青春期家長團(tuán)輔、成都金堂及蒲江中學(xué)家長及初中生心理團(tuán)輔、全國班主任專項(xiàng)培訓(xùn)、武侯實(shí)驗(yàn)小學(xué)班主任家庭教育能力專項(xiàng)培訓(xùn)、成都市未成年人保護(hù)中心青少年團(tuán)輔等20余個項(xiàng)目,并同步提供個人及家庭入戶咨詢。這些項(xiàng)目的順利開展,有助于青少年個體的健康成長,同時促進(jìn)了家庭和學(xué)校的協(xié)同教育,共同構(gòu)建一個積極、健康的教育環(huán)境。

生涯團(tuán)輔:《探索自己,規(guī)劃未來》生涯團(tuán)輔及1000小時生涯咨詢個案經(jīng)驗(yàn)。幫助企業(yè)員工更好地了解自己,明確職業(yè)定位與方向選擇,提升其職場適應(yīng)能力和職業(yè)成長,解決職業(yè)危機(jī)與轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn);對于組織而言,助力組織增強(qiáng)員工與組織目標(biāo)的匹配,提高人才配置的效率,營造積極的組織文化,支持組織的長期發(fā)展。

劉尋老師秉持新時代職場心理應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師的新使命,遵守倫理守則,本著人本精神,強(qiáng)調(diào)以人為本,通過連接個人、組織和國家三個層面的需求,展現(xiàn)了全面、深入、責(zé)任的專業(yè)精神和社會擔(dān)當(dāng)。關(guān)心個體的成長和福祉,通過提供心理支持和專業(yè)指導(dǎo),助力個人實(shí)現(xiàn)職業(yè)成長和心理健康,提升工作滿足感和生活質(zhì)量;促進(jìn)組織效能的提升,從而實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)和戰(zhàn)略愿景;同時,通過推動職場心理健康的普及和提高,為社會經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)健增長和和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn),最終服務(wù)于國家的長遠(yuǎn)利益和整體社會的進(jìn)步。

 

【授課風(fēng)格】

按需策略開發(fā)課程:擁有深入解析問題、識別事物本質(zhì)的能力和出色的邏輯思維,按企業(yè)需求量身定制課程,確保內(nèi)容專業(yè)、實(shí)戰(zhàn)、系統(tǒng),以滿足不同企業(yè)文化和員工需求。

實(shí)用心理普及講師:將復(fù)雜的心理學(xué)知識以實(shí)用的教學(xué)方式呈現(xiàn),如生活化的比喻、實(shí)戰(zhàn)案例對比、學(xué)員互動、小組競爭、視頻解析、角色扮演、情景模擬和案例討論等,確保學(xué)員在輕松的氛圍中掌握實(shí)用技能。

權(quán)威認(rèn)證背景:作為ACT(接納承諾療法)認(rèn)證講師和多項(xiàng)國家級課程首批認(rèn)證講師及咨詢師,擁有心理學(xué)教師資格證書,國家中級社會工作師、企業(yè)人力資源師、測評師,國際生涯教練、家庭教育指導(dǎo)咨詢師等多重專業(yè)身份,展示了深厚的專業(yè)實(shí)力和多元化的服務(wù)能力。

趣味與科學(xué)相結(jié)合:秉持“寓教于樂”的教學(xué)理念,以風(fēng)趣幽默、深入淺出的方式教授,旁征博引,同時基于嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男睦韺W(xué)研究和理論,精心打造富有深度和趣味的課程內(nèi)容。

注重實(shí)效與應(yīng)用:堅(jiān)持“以學(xué)員為中心”,強(qiáng)調(diào)有效訓(xùn)練和實(shí)際應(yīng)用,與企業(yè)目標(biāo)和員工需求緊密結(jié)合,充分調(diào)動學(xué)員的積極性、參與性,將理論與實(shí)戰(zhàn)有效融合,確保培訓(xùn)內(nèi)容不僅有用,更能解決實(shí)際問題,助力企業(yè)發(fā)展。

 

【主講課程】

管理心理學(xué)系列

《解鎖管理之謎:你的團(tuán)隊(duì)可以更卓越——心理學(xué)在企業(yè)管理中的應(yīng)用》

《團(tuán)隊(duì)協(xié)同力MAX:ACT讓團(tuán)隊(duì)合作如虎添翼!——激活積極行為,提升團(tuán)隊(duì)向心力》

《領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù):不再“指揮”,而是“引導(dǎo)”——激勵人心的領(lǐng)導(dǎo)力心理學(xué)》

《解密企業(yè)心理健康,構(gòu)建強(qiáng)大員工團(tuán)隊(duì)——心理篩查與危機(jī)干預(yù)在企業(yè)環(huán)境中的應(yīng)用》

《賦能型領(lǐng)導(dǎo)者--積極心理學(xué)在管理中的應(yīng)用》

《心理學(xué)賦能高效能團(tuán)隊(duì)打造》

員工成長系列

《情緒掌控術(shù):讓你的職場每一天都陽光燦爛!》

《陽光每一天:你的職場可以不一樣!——定制化職場情緒平衡與正向思維能力提升》

《解鎖工作滿意度:用心工作,快樂生活!——提升幸福感和工作效率》

《激發(fā)工作活力,提升組織效能——陽光心態(tài)與積極行動力提升》

《走出雙重困境,找尋繁忙中的寧靜——掌握情緒,實(shí)現(xiàn)工作與生活的完美平衡》

《提升心理資本,做自己的Hero!——陽光心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)提升》

《從心出發(fā),贏在職場——從校園人到職場人的角色轉(zhuǎn)變與職業(yè)規(guī)劃》

《搞定人際關(guān)系,輕松贏得人心——高情商溝通》

親子/親少年團(tuán)輔系列

《助力考生心態(tài)建設(shè),讓夢想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)》

《撞上青春期,如何“不操心”》

《認(rèn)識自我 發(fā)展生涯——青少年生命教育與生涯規(guī)劃》

《發(fā)現(xiàn)自己心中的超級英雄—青少年情商管理》

 

【服務(wù)客戶】

政府組織:成都市某政務(wù)中心、重慶市政法委體系、M市組織部、重慶市渝北區(qū)總工會、重慶北碚區(qū)總工會、璧山區(qū)總工會、成都市未成年人保護(hù)中心、成都市武侯實(shí)驗(yàn)小學(xué)、成都金堂白果中學(xué)、蒲江中學(xué)

央企國企:伊利集團(tuán)、國家電網(wǎng)、工銀四川省分行、民生銀行西南信用卡中心、建設(shè)銀行貴州省分行、中國銀行四川&河南省分行、中石化西南局、中石油西南局、成鐵局集團(tuán)、四川電信、云南電信、北京電信、西藏移動、云南移動、民航西南空管局

知名民企:洲際假日酒店、希爾頓酒店、交大光芒、中鐵建西南區(qū)域公司、藍(lán)光地產(chǎn)、大旗軟件

 

【學(xué)員評價】

    劉老師講的情緒與壓力管理課上有介紹很多工具,這些工具都好實(shí)用,可以很好的讓我們認(rèn)識自己,改善情緒,舒緩壓力,而老師還對應(yīng)給出簡單有效緩解壓力的建議,非常專業(yè),考慮周全,讓人感到很放心穩(wěn)妥。

-----成鐵局集團(tuán) 培訓(xùn)科長 欒曉文

    劉老師講的《情緒與壓力管理》的課課程內(nèi)容非常好。老師很有親和力、和學(xué)員打成一片,親切隨和得就像身邊的大姐姐,在課程中老師也會用一些實(shí)際職場中的案例來進(jìn)行講解,很有共鳴,讓我們在了解情緒和壓力的同時,也讓我們更正確的對待“他們”,接納自己。

-----國家電網(wǎng) 培訓(xùn)中心

    劉老師的溝通課運(yùn)用的都是和我們企業(yè)行業(yè)貼近的案例,每次做練習(xí)的時候,都特別都有代入感,學(xué)習(xí)后,能立刻將所學(xué)知識進(jìn)行練習(xí),并且能夠讓我們很好的運(yùn)用到實(shí)際的工作當(dāng)中,幫助我們解決了很多以往解決不了的難題。

-----重慶市總工會 陳書記

    管理心理學(xué)的課程原來還可以這么生動和有趣,聽了劉老師的《心理學(xué)在企業(yè)管理中的應(yīng)用》課程后,get到了非常多的技能,讓我們在日常工作和生活中體會到改善之后的快樂,學(xué)會感恩,不要沖動,接納自己,愛自己愛他人……希望自己能越來越棒,感謝老師幽默風(fēng)趣的講解,受用終生!

-----中國電科總經(jīng)理 黃曉明

    劉老師講的《心理健康知識科普與青年職工常見心理危機(jī)的覺察與處理》受益匪淺,打開心理學(xué)的一道門,原來心理危機(jī)是有跡可循的,有套路,有階段,有表單,有方法,我們內(nèi)部心理指導(dǎo)員也可以掌握。

-----重慶璧山市總工會 郭書記

   劉老師講課非常有氣場,過程中注重與學(xué)員交流,課程內(nèi)容豐富,專業(yè)性與實(shí)用性協(xié)調(diào),有高度也接地氣,聽完課程,真正能夠?qū)W到實(shí)用的知識,非常不錯;為我我們集團(tuán)的職工做個案,不計時間成本,“以來訪者為中心”。兼具講授與個案能力的雙師型老師,讓我們的EAP項(xiàng)目合作更加安心。

-----西藏移動 龍老師

劉老師授課方式有趣,現(xiàn)場互動性強(qiáng),語言幽默生動,有激情和感染力。專業(yè)知識豐富,能夠提供學(xué)員很好的運(yùn)用技巧,風(fēng)格新穎、活躍,課上氛圍歡快,學(xué)員反饋良好。

-----希爾頓酒店培訓(xùn)經(jīng)理 郭老師

 
 
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