主講老師: | 黃鑫亮 | |
課時安排: | 2天,6小時/天 | |
學(xué)習(xí)費用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 本課程將披露客戶關(guān)系測評與提升項目的核心成果“客戶關(guān)系溫度計”,即客戶關(guān)系測評模型,銷售人員可隨堂進行客戶關(guān)系自評,明晰自身的客戶關(guān)系現(xiàn)狀; 基于超過200個銷售人員的實地調(diào)研訪談,本課程采用的幾乎全部是企業(yè)內(nèi)部的政企客戶關(guān)系發(fā)展案例,富有針對性,更符合企業(yè)實際; 幫助學(xué)員扭轉(zhuǎn)傳統(tǒng)的營銷觀念,建立“客戶導(dǎo)向”的價值提供和“博弈”的競爭應(yīng)對觀念,實現(xiàn)顧問關(guān)系式銷售思維模式的轉(zhuǎn)型。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2022-11-17 10:05 |
課程背景:
基于政企大客戶銷售中“高層領(lǐng)導(dǎo)突破難+過程透明控制難”等難題而專門設(shè)計:
透視政府客戶關(guān)系管理:通過客戶關(guān)系溫度計等工具的運用了解不同層級的客戶關(guān)系狀態(tài),透視政府客戶在不同場景、不同銷售階段的情感需求,在銷售過程中通過一系列的觸角和正向行為不斷升級客戶關(guān)系,實現(xiàn)客戶關(guān)系從陌生、熟悉、信任到同盟關(guān)系的建立;
本課程將披露客戶關(guān)系測評與提升項目的核心成果“客戶關(guān)系溫度計”,即客戶關(guān)系測評模型,銷售人員可隨堂進行客戶關(guān)系自評,明晰自身的客戶關(guān)系現(xiàn)狀;
基于超過200個銷售人員的實地調(diào)研訪談,本課程采用的幾乎全部是企業(yè)內(nèi)部的政企客戶關(guān)系發(fā)展案例,富有針對性,更符合企業(yè)實際;
幫助學(xué)員扭轉(zhuǎn)傳統(tǒng)的營銷觀念,建立“客戶導(dǎo)向”的價值提供和“博弈”的競爭應(yīng)對觀念,實現(xiàn)顧問關(guān)系式銷售思維模式的轉(zhuǎn)型。
將學(xué)習(xí)到:
● 政府背景的國企大客戶公關(guān)
● 關(guān)鍵人物溝通與突破技巧
● 了解影響決策采購的五種人,尋找政府中無權(quán)有影響力的人
● 掌握一套客戶關(guān)系管理工具和方法,通過客戶關(guān)系測評,客戶建檔、客戶關(guān)系策略地圖、不同層級客戶關(guān)系公關(guān)技巧的講解提升銷售人員管理管理技能
● 掌握在營銷博弈與商務(wù)談判的過程中的籌碼和資源的交換和整合方式
● 掌握營銷博弈與商務(wù)談判的共贏的布局
課程時間:2天,6小時/天
課程對象:銷售人員、客戶經(jīng)理、營銷經(jīng)理、大客戶經(jīng)理等
課程方式:遠(yuǎn)離純粹的理論教學(xué),課程通過情景重現(xiàn)、實戰(zhàn)演練、小組討論等方式進行,全場培訓(xùn)貫穿的核心就是——實戰(zhàn),確保培訓(xùn)效果最大化
課程大綱
導(dǎo)入:正本清源:客戶關(guān)系與服務(wù)
1. 明確客戶關(guān)系發(fā)展的價值與重要性
2. 關(guān)系營銷案例探討
案例分析:競爭對手與我和客戶的關(guān)系圖譜
3. 正確解讀客戶關(guān)系
第一講:政府背景的國企大客戶公關(guān)
1. 國企客戶的官場文化與公關(guān)技巧
2. 如何看待與處理政商關(guān)系是中國企業(yè)最大、最復(fù)雜的挑戰(zhàn)之一
3. 政府背景客戶的核心利益和風(fēng)險
4. 官場也是江湖,了解官場規(guī)則和官場禁忌
5. 政府客戶的顯形需求和隱性需求
6. 政府官員所遵守的原則和處理事情的方法
第二講:成為高層喜歡打交道的人
1. 商務(wù)拜訪禮儀中的隱形信息
案例探討:李經(jīng)理在遞名片給客戶的時候不小心掉在地上了,怎么辦?
2. 高層愿意接觸和接受什么樣的人士
3. 高層管理者希望來者詳細(xì)了解自己的價值取向
4. 了解公司的長期戰(zhàn)略與愿景
5. 企業(yè)如何同政府建立起相互信任、彼此共贏的合作關(guān)系;
6. 對整個行業(yè)的了解,包括知道該行業(yè)中的主要企業(yè)有哪些
第三講:客戶關(guān)系制勝
溝通維系策略一:增進彼此熟悉度
1. 怎么讓客戶第一時間記住你
1)黃金三分鐘法則的理論基礎(chǔ)
案例分享:兩張名片法
2. 如何邀請高層客戶
1)正面策略:了解客戶的交際圈
2)營銷人員搭臺,客戶唱戲
經(jīng)典案例:魅力四射的陳大姐
3)側(cè)面策略:關(guān)系人的六度分離理論
4)蜘蛛關(guān)系網(wǎng)的借力
案例分享:我和林志玲
5)分割策略:帶來利益化的邀約
6)分割利益,切入影響者
案例分享:小張的曲線救國案例分析
3. 如何發(fā)展內(nèi)線
1)內(nèi)線篩選三原則
2)細(xì)水長流型內(nèi)線培養(yǎng)法
3)李經(jīng)理的十年內(nèi)線案例分析
4)團隊PK
實戰(zhàn)演練:如何讓客戶對你有好感
4. 學(xué)習(xí)目的:
1)掌握熟悉客戶的步驟和方法
2)掌握讓客戶記得并印象深刻的具體技巧
3)掌握了發(fā)展內(nèi)線的原則和方法,并通過具體案例有了更形象感知
溝通維系策略二:讓客戶與你達成同盟
1. 客戶關(guān)系類型解析
1)客戶XY模型
經(jīng)典案例:四象限客戶區(qū)間
2)揚長避短:最易達成同盟的客戶關(guān)系類型
2. 如何實現(xiàn)順利的客戶互動
1)客戶個人需求洞察“三步法”
2)客戶的溝通風(fēng)格判斷及對接技巧
案例分析:“八面玲瓏”的汪經(jīng)理
情景演練:如何打動“冰冷”的客戶
3. 客戶達成同盟的關(guān)鍵時間
案例分析:以“情”動人,客戶好感是同盟第一步
案例分析:以“理”服人,客戶信任是同盟最關(guān)鍵一步
4. 客戶關(guān)系發(fā)展系列手段
5. 學(xué)習(xí)目的:
1)掌握客戶關(guān)系分類的方式
2)掌握如何洞察客戶的組織和個人需求
3)掌握各類型客戶性格特征
4)掌握各類型客戶應(yīng)對技巧
溝通維系策略三:與客戶形成共同體
1. 政府客戶關(guān)鍵人服務(wù)策略
1)關(guān)鍵人的服務(wù)策略及應(yīng)用
2. 客戶服務(wù)的危機、風(fēng)險及應(yīng)對
1)客戶關(guān)系危機信號分析
a指標(biāo)分析
b關(guān)鍵崗位關(guān)系人際關(guān)系分析
c可能性變動分析
2)客戶關(guān)系危機及應(yīng)對
a確定危機發(fā)生核心原因
案例研討:是什么阻礙了此次與XX單位的愉快合作
3)客戶挽留的系列解決措施分析
a產(chǎn)品捆綁
b成本捆綁
c平臺捆綁
d立體化關(guān)系捆綁:其他行業(yè),渠道,關(guān)系
3. 有效服務(wù)公關(guān)策略:
1)個性化服務(wù):尊重客戶感知的公關(guān)
案例分享:和客戶家人一起給予客戶的禮物
2)細(xì)節(jié)化服務(wù):關(guān)注客戶癢點與敏感點
案例分享:關(guān)注客戶細(xì)節(jié)的禮物
a顧問式服務(wù):獲取客戶認(rèn)同的公關(guān)
第四講:與政企客戶談判中的雙贏思維
1. 有效的商務(wù)談判溝通概念
2. 溝通者的誓言
3. 原則和方式
4. 策略應(yīng)對四種不同風(fēng)格的人
5. 四個雙贏思維工具
小節(jié)目標(biāo):學(xué)習(xí)和掌握談判的雙贏思維和操作方法
第五講:雙贏的原則性談判
1. 原則式談判內(nèi)容與步驟
2. 什么是雙贏
1)原則式談判:分橙法
2)尊從原則而不屈服壓力
3)談判中容易犯的十大錯誤
小節(jié)目標(biāo):掌握基于原則式的談判操作思路、方法
第六講:雙贏談判的策略制定與實施
1. 角色策略
2. 時間策略
3. 議題策略
4. 權(quán)利策略
5. 讓步策略
6. 地點策略
小節(jié)目標(biāo):掌握雙贏談判的具體操作技巧
結(jié)訓(xùn)
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