主講老師: | 張礫勻 | |
課時(shí)安排: | 1天,6小時(shí)/天 | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號(hào)) | |
課程簡(jiǎn)介: | 請(qǐng)看詳細(xì)課程介紹 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類(lèi): | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤(pán)模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2022-11-10 11:41 |
【課程背景】
普林斯頓大學(xué)對(duì)1萬(wàn)份人事檔案進(jìn)行分析,結(jié)果:“智慧”、“專業(yè)技能”、“經(jīng)驗(yàn)”只占成功因素的25%,其余75%取決于良好的人際溝通。本課在高效溝通五要素的前提下,利用DISC的性格特質(zhì),提升大家有針對(duì)性的溝通技巧,提升職場(chǎng)中的溝通效率。
【課程目標(biāo)】
1. 了解有效溝通五要素
2. 了解DISC各性格的性格特征
3. 掌握跟不同性格人的溝通技巧。
【授課風(fēng)格】體驗(yàn)式教學(xué),從現(xiàn)實(shí)生活出發(fā)將理論與實(shí)踐相結(jié)合,讓大家易于理解和掌握。
【授課形式】理論講解結(jié)合體驗(yàn)和運(yùn)用,讓大家在課堂上通過(guò)心理測(cè)試、游戲和體驗(yàn)來(lái)理解和運(yùn)用所學(xué)知識(shí),能夠解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。
【器材要求】 投影儀和黑板
【授課時(shí)長(zhǎng)】 6個(gè)小時(shí)
【課程大綱】
n 第一部分:溝通決定成敗
? 團(tuán)體游戲:博弈大戰(zhàn)
? 溝通決定成敗
? 有效溝通五要素
n 第二部分:DISC性格測(cè)試分析
? DISC現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試
? DISC理論來(lái)源
? 內(nèi)向與外向
? 感性與理性
? 關(guān)注人或是關(guān)注事
? 直接快速或是間接緩慢
? 不同性格的來(lái)源分析及討論
? 影響性格的五個(gè)要素(先天因素\原生家庭\親身經(jīng)歷\觀察他人經(jīng)歷\自我感悟)
? 從案例中找自己
n 第三部分:不同性格的特點(diǎn)及形成
? 影響性格形成的五要素
? D型的性格特點(diǎn)及形成背景及完善
? I型的性格特點(diǎn)及形成背景及完善
? S型的性格特點(diǎn)及形成背景及完善
? C型的性格特點(diǎn)及形成背景及完善
? 能成功的性格組合:D+C
? 比較容易獲得幸福的性格:I
? 需要注意的性格:S
n 第四部分:跟不同性格的溝通技巧
? 1. 如何跟D型性格配合
? D型性格的需求
2 目標(biāo)
2 權(quán)力
2 直接
2 迅速
? 與D型溝通技巧
2 先處理其緊急需求
2 不要跟其說(shuō)不
2 直接溝通目標(biāo)
案例:結(jié)論先行說(shuō)重點(diǎn)
? 2. 如何跟I型性格配合
? I型性格的需求
2 關(guān)系
2 表達(dá)
2 表現(xiàn)
2 情感
2 贊美
? 與I型的溝通技巧
2 先建立關(guān)系
2 找到共性
2 贊美和表?yè)P(yáng)
2 給她講故事
2 終極方案:請(qǐng)教問(wèn)題;
案例:先解決情緒再處理問(wèn)題——反對(duì)問(wèn)題處理技巧
? 3. 如何跟S型性格配合
? S型性格的需求
2 穩(wěn)定
2 道德
2 耐心
? 與S型的溝通技巧
2 要有足夠耐心
2 要與之深入交流
2 學(xué)會(huì)幫其做決策;
案例:曉之以理動(dòng)之以情——提建議技巧
? 4. 如何跟C型性格配合
? C型性格的需求
2 完美
2 規(guī)則
2 數(shù)字
? 與C型的溝通技巧
2 說(shuō)話注意邏輯
2 多講制度和流程
2 細(xì)節(jié)方面講到位
案例:數(shù)字會(huì)說(shuō)話細(xì)節(jié)定成敗
n 第五部分:DISC的現(xiàn)實(shí)應(yīng)用
2 小組討論總結(jié)
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