主講老師: | 陳方暉 | |
課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號(hào)) | |
課程簡介: | 如何解決開門紅的痛點(diǎn)?我們認(rèn)為應(yīng)該從營銷氛圍的營造、整體管控體系的構(gòu)建實(shí)行、以客戶為中心的一行一策的營銷方案的設(shè)計(jì)、能兵善戰(zhàn)的隊(duì)伍打造、有效的獎(jiǎng)懲機(jī)制的制訂是其中的關(guān)鍵點(diǎn)。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2023-08-28 14:46 |
一、贏戰(zhàn)開門紅的五大抓手
如何解決開門紅的痛點(diǎn)?我們認(rèn)為應(yīng)該從營銷氛圍的營造、整體管控體系的構(gòu)建實(shí)行、以客戶為中心的一行一策的營銷方案的設(shè)計(jì)、能兵善戰(zhàn)的隊(duì)伍打造、有效的獎(jiǎng)懲機(jī)制的制訂是其中的關(guān)鍵點(diǎn)
? 抓手1 全員營銷的氛圍營造
“兵之先行,士氣為上”在開門紅營銷活動(dòng)期間,會(huì)員目標(biāo)一致,上下一心的氛圍,決定了整個(gè)開門紅營銷活動(dòng)的成敗關(guān)鍵
? 抓手2 全局有效的管控體系
方案制訂好以后,關(guān)鍵在于管理、把控、督導(dǎo);如何有效地對(duì)對(duì)方案實(shí)施的過程進(jìn)行管控,以控制整體節(jié)奏、對(duì)一線營銷過程進(jìn)行督導(dǎo),以提高一線營銷水平,是整個(gè)開門紅重要的關(guān)鍵
? 抓手3 一行一策的營銷模式制定
何以以客戶為中心?客戶在哪,營銷在哪,在總的營銷基線的基礎(chǔ)之上,各作戰(zhàn)單位應(yīng)能結(jié)合實(shí)際,應(yīng)地制宜,制訂符合自身市場(chǎng)特點(diǎn)的營銷方案
? 抓手4 強(qiáng)大的營銷隊(duì)伍能力建設(shè)
每個(gè)崗位都有自身的崗位特性和優(yōu)勢(shì) ,最大程度發(fā)揮各崗位的自身特性,能自身運(yùn)用崗位優(yōu)勢(shì)來進(jìn)行營銷,取得營銷最大化
? 抓手5 行之有效的獎(jiǎng)懲機(jī)制
“勝者,目標(biāo)為贏”用目標(biāo)達(dá)成吸引力來形成員工的自我驅(qū)動(dòng)的內(nèi)推動(dòng)力;獎(jiǎng)懲機(jī)制需充分體現(xiàn)有效性
二、項(xiàng)目目標(biāo)
1、全員參與的營銷氛圍
好的營銷業(yè)績需要良好的營銷氛圍來帶動(dòng),調(diào)動(dòng)各崗位人員的營銷熱情,以更好的狀態(tài)完成營銷任務(wù)。
2、聯(lián)動(dòng)營銷的服務(wù)模式
以網(wǎng)點(diǎn)為依托,以績效做保障,發(fā)揮網(wǎng)點(diǎn)各崗位優(yōu)勢(shì),以促進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)營銷鏈條的識(shí)別、營銷、維護(hù)的最大化,網(wǎng)點(diǎn)建立一套長期有效的聯(lián)動(dòng)營銷模式。
3、多元化的活動(dòng)營銷場(chǎng)景
以產(chǎn)品維度、客戶維度、時(shí)間維度為基點(diǎn),針對(duì)不同產(chǎn)品、不同客戶、不同時(shí)間設(shè)計(jì)不同的營銷方案和運(yùn)用不同的營銷模式。
4、持續(xù)的營銷督導(dǎo)模式
通過對(duì)營銷督導(dǎo)專員的崗責(zé)明確、建立相應(yīng)工作機(jī)制,在優(yōu)中選優(yōu)的基礎(chǔ)上,結(jié)合專項(xiàng)的輔導(dǎo)訓(xùn)練,扎實(shí)地推進(jìn)督導(dǎo)管控工作。
5、狼性的營銷隊(duì)伍
建立多層次多樣式的營銷PK機(jī)制,按階段按目標(biāo)出臺(tái)多種PK內(nèi)容和模式等指導(dǎo)性文件,鼓勵(lì)各戰(zhàn)區(qū)和戰(zhàn)隊(duì)間進(jìn)行各項(xiàng)PK,形成你追我趕、相互學(xué)習(xí)、不斷順勢(shì)演變的營銷氛圍,在整個(gè)營銷體系內(nèi)營造狼性文化。
三、項(xiàng)目思路
2021年10月——2022年1月 有效準(zhǔn)備 八大模塊
①客戶篩選;②資源統(tǒng)籌;③客情建設(shè);④競(jìng)賽設(shè)計(jì);⑤權(quán)益搭建;⑥督導(dǎo)支撐 ⑦活動(dòng)策劃;⑧管控機(jī)制
2022年1月—2022年2月 有的放矢 六大來源
①存量提升;②公私聯(lián)動(dòng);③同期流失;④他行策反;⑤到期轉(zhuǎn)化;⑥拓展新增
2022年2月—2022年3月 持續(xù)產(chǎn)能 兩手保障
①體系搭建;②線下回訪;③競(jìng)賽推動(dòng);④線上問答;⑤機(jī)制保障;⑥優(yōu)化完善 ⑦業(yè)績爆炸;⑧持續(xù)發(fā)展
四、項(xiàng)目周期設(shè)計(jì)
共7天:調(diào)研設(shè)計(jì)方案+2天集中授課+5天網(wǎng)點(diǎn)輔導(dǎo)+總結(jié)固化
執(zhí)行日期 | 內(nèi)容 | 成果 | 時(shí)間 | 人員 | |
11月初 | 階段一:籌備部署階段 | 調(diào)研、設(shè)計(jì)方案:①客戶篩選;②資源統(tǒng)籌;③客情建設(shè);④競(jìng)賽設(shè)計(jì);⑤權(quán)益搭建;⑥督導(dǎo)支撐 ⑦活動(dòng)策劃;⑧管控機(jī)制 | 2020年開門紅旺季營銷活動(dòng)實(shí)施方案 重點(diǎn)指標(biāo)單項(xiàng)營銷活動(dòng)方案 全行旺季營銷激勵(lì)考核方案 戰(zhàn)區(qū)劃分方案 旺季營銷督導(dǎo)包掛機(jī)制 營銷氛圍營造模板 旺季營銷物料清單 項(xiàng)目操作手冊(cè) | 準(zhǔn)備 | 1個(gè)主訓(xùn)老師+1個(gè)顧問老師 |
11月中上旬 | 階段二:動(dòng)員 | 啟動(dòng)會(huì) | 項(xiàng)目動(dòng)員、行動(dòng)表態(tài)、目標(biāo)誓師、掛旗點(diǎn)將 | 3個(gè)小時(shí)(一晚) | 1個(gè)主訓(xùn)老師+1個(gè)顧問老師 |
階段三:集中授課 | 集中授課 | 《2020開門紅旺季營銷策略及實(shí)施內(nèi)容》 | 2天 | 1個(gè)主訓(xùn)老師+1個(gè)顧問老師 | |
階段四:營銷輔導(dǎo): ①存量提升;②公私聯(lián)動(dòng);③同期流失;④他行策反;⑤到期轉(zhuǎn)化;⑥拓展新增 | 第一次駐點(diǎn)輔導(dǎo):營銷預(yù)熱、提升 | ①營造廳堂、開門紅業(yè)務(wù)氛圍 ②各崗位服務(wù)營銷輔導(dǎo),提升營銷能力和行為 ③每日每日業(yè)績發(fā)簡報(bào)、排名④開業(yè)務(wù)推進(jìn)會(huì) | 2天 網(wǎng)點(diǎn)分成兩批 | 1個(gè)主訓(xùn)老師+2個(gè)顧問老師 | |
12月份 | 第二次巡點(diǎn)輔導(dǎo):營銷沖刺、固化提升。 | ①網(wǎng)點(diǎn)每日業(yè)績數(shù)據(jù)分析 ②強(qiáng)化督導(dǎo) ③網(wǎng)點(diǎn)巡檢(方案、活動(dòng)落地執(zhí)行情況)④看監(jiān)控 ⑤分析網(wǎng)點(diǎn)出現(xiàn)的問題 ⑥未執(zhí)行到位的行為現(xiàn)場(chǎng)糾偏⑦召開業(yè)務(wù)推進(jìn)會(huì)
| 2天。巡點(diǎn)輔導(dǎo) | 1個(gè)主訓(xùn)老師+2個(gè)顧問老師 | |
2月份 | 階段為:總結(jié)固化或者某一主題營銷 | 授課、輔導(dǎo)問題分析解決,持續(xù)固化
| ①體系搭建;②線下回訪;③競(jìng)賽推動(dòng);④線上問答;⑤機(jī)制保障;⑥優(yōu)化完善 ⑦業(yè)績爆炸;⑧持續(xù)發(fā)展
| 1天 | 1個(gè)主訓(xùn)老師+1個(gè)顧問老師 |
合計(jì): | 7天 |
五、項(xiàng)目思路
1. 項(xiàng)目整體設(shè)計(jì)
方案整體設(shè)計(jì)思為“雙線管控”“雙線運(yùn)作”在基于整體的戰(zhàn)略布局的層面,深度聚集目標(biāo)對(duì)開門紅進(jìn)行系統(tǒng)性方案設(shè)計(jì);運(yùn)用多維度的思維指導(dǎo)各作戰(zhàn)單位設(shè)計(jì)有效的營銷策略和整體激勵(lì)機(jī)制;從全面戰(zhàn)略布局層面、營銷作戰(zhàn)管控層面進(jìn)行整個(gè)開門紅的全局把控;運(yùn)用內(nèi)驅(qū)動(dòng)圖片和外驅(qū)動(dòng)力雙管齊下進(jìn)行整體推動(dòng);
? 內(nèi)驅(qū):通過目標(biāo)分解、責(zé)任到人、責(zé)任包掛等多種方式,結(jié)合有效的激勵(lì)手段,在管控過程中充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),不斷總結(jié)分析,持續(xù)完善,形成項(xiàng)目推進(jìn)的內(nèi)生驅(qū)動(dòng)力;
? 外推:以產(chǎn)品維度、客戶維度、時(shí)間維度為基點(diǎn),針對(duì)不同產(chǎn)品、不同客戶、不同時(shí)間設(shè)計(jì)不同的營銷方案和運(yùn)用不同的營銷模式,結(jié)合各網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)狀,通過實(shí)戰(zhàn)輔導(dǎo)和過程督導(dǎo),實(shí)現(xiàn)外推動(dòng)力的可持續(xù)性;
? 營銷整體戰(zhàn)略布局:高屋建瓴,按照金字塔模式形成具體的開門紅戰(zhàn)略布局架構(gòu),建立自上而下全行參與的高效營銷作戰(zhàn)管理系統(tǒng),自總行領(lǐng)導(dǎo)班子至一線員工,建立集作戰(zhàn)指揮、戰(zhàn)事督導(dǎo)、戰(zhàn)事支撐的三級(jí)管理系統(tǒng),確保整體管理高效有序。
? 營銷作戰(zhàn)過程管控:總行層面建立整體營銷PK機(jī)制,出臺(tái)PK內(nèi)容和模式等指導(dǎo)性文件,鼓勵(lì)各戰(zhàn)區(qū)和戰(zhàn)隊(duì)間進(jìn)行各項(xiàng)PK,營造整體狼性文化和全員營銷氛圍,分階段設(shè)計(jì)推進(jìn)工作關(guān)鍵環(huán)節(jié),結(jié)合實(shí)戰(zhàn)輔導(dǎo),實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵工作的落地,通過管控關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),建立階段工作成果匯報(bào)機(jī)制,定期開展經(jīng)營總結(jié)會(huì)議,階段問題具體分析并出具相應(yīng)的解決方案。
2. 戰(zhàn)贏12315工程保障項(xiàng)目成功執(zhí)行
在整體項(xiàng)目設(shè)計(jì)過程中,將以1次調(diào)研、2套體系設(shè)計(jì)、3大客戶群體營銷策略制訂、1支督導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)、5大階段推進(jìn)的12315工程來保障項(xiàng)目圓滿實(shí)施。
? 1次系統(tǒng)調(diào)研
?
從3個(gè)層面9個(gè)緯度6種方法;在管理層面、執(zhí)行層面、客戶層面三個(gè)層面對(duì)整體開門紅的過往得失、目標(biāo)聚焦、整體活動(dòng)方案設(shè)計(jì)、營銷激勵(lì)情況、營銷過程、營銷管控、營銷氛圍、客戶需求、員工需求九個(gè)緯度采用數(shù)據(jù)分析法、文案研究法、座談法、面談法、問卷調(diào)研法、觀察法六大調(diào)研方法對(duì)整體自上而下由內(nèi)到外進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)研分析;
? 2套贏戰(zhàn)系統(tǒng)設(shè)計(jì)
基于調(diào)研結(jié)論的基礎(chǔ)上,協(xié)助銀行設(shè)計(jì)出《2022開門紅營銷活動(dòng)》系統(tǒng)方案、《2022開門紅活動(dòng)管控》系統(tǒng)方案;其中包括宣傳方案、營銷活動(dòng)方案、技術(shù)支持方案、營銷激勵(lì)方案、過程管控方案等執(zhí)行方案
? 3大客戶群體營銷策略制訂
運(yùn)用“一行一策”的方式,指導(dǎo)各作戰(zhàn)區(qū)對(duì)本區(qū)域的流量客戶、增量客戶、存量客戶情況從客戶的消費(fèi)行為進(jìn)行分析 ,從產(chǎn)品的緯度、客戶的緯度、時(shí)間的緯度制訂客戶營銷活動(dòng)方案。
? 1支內(nèi)部營銷督導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)
從督導(dǎo)隊(duì)伍的工作機(jī)制制訂、督導(dǎo)隊(duì)伍的選拔培訓(xùn)、再到督導(dǎo)隊(duì)伍的能力輔導(dǎo)和工作管控,協(xié)助銀行建立一支營銷督導(dǎo)隊(duì)伍,對(duì)開門紅營銷活動(dòng)進(jìn)行落地管控。
? 5個(gè)階段項(xiàng)目落地推進(jìn)
對(duì)整個(gè)開門紅活動(dòng)進(jìn)行“籌備階段”、“動(dòng)員階段”、“培訓(xùn)階段”、“輔導(dǎo)階段”、“總結(jié)階段”5個(gè)階段的劃分,保障整體活動(dòng)有序推進(jìn)。
六、方案落地流程
1. 項(xiàng)目落地推進(jìn)規(guī)劃
項(xiàng)目整體推進(jìn)劃分為“籌備階段”、“動(dòng)員階段”、“培訓(xùn)階段”、“輔導(dǎo)階段”、“總結(jié)階段”五個(gè)階段,推運(yùn)五大實(shí)施流程:做好過程管理,從組織到實(shí)施,實(shí)現(xiàn)效果全面落地全程貫穿;
階段一:調(diào)研準(zhǔn)備階段(建議時(shí)間2021年12月10日左右)
1)、調(diào)研階段
實(shí)地調(diào)研方式一:崗位訪談法 | ||||
說明 | 1)通過各崗位了解網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)狀,包括網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)務(wù)流程、各類型客戶規(guī)模及特點(diǎn)、內(nèi)外部環(huán)境、人員配置及管理等; 2)設(shè)定相關(guān)場(chǎng)景進(jìn)行模擬,了解各崗位服務(wù)營銷現(xiàn)狀,從而針對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的差異化,以便有的放矢的制定培訓(xùn)輔導(dǎo)方案; | |||
崗位 | 網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人 | 客戶經(jīng)理 | 大堂人員和柜員 | |
崗位訪談主要項(xiàng)目 | (1)網(wǎng)點(diǎn)人員情況,各崗位人數(shù)、年資、工作內(nèi)容和時(shí)間安排; (2)網(wǎng)點(diǎn)日均流量、月周日的高低峰時(shí)段; (3)網(wǎng)點(diǎn)客戶資源情況,周邊客戶群、主要客戶類型、存量客戶數(shù)及資產(chǎn)規(guī)模、網(wǎng)點(diǎn)客戶關(guān)系、網(wǎng)點(diǎn)幾類典型客戶群; (4)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)營銷情況,過往業(yè)績、各類產(chǎn)品銷售、各崗位營銷狀況、營銷流程; (5)網(wǎng)點(diǎn)晨夕會(huì)的具體召開情況; (6)網(wǎng)點(diǎn)的管理,目前的績效考核、獎(jiǎng)懲機(jī)制、與各崗位面談與內(nèi)容; (7)目前的經(jīng)營困境與營銷瓶頸、希望得到哪些方面的幫助和提升。 | (1)存量客戶資源情況,客戶數(shù)、資金規(guī)模、產(chǎn)品配置、主要客戶類型、幾類典型客戶群; (2)業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r,主要工作內(nèi)容、工作時(shí)間安排、過往銷售業(yè)績、產(chǎn)品的銷售狀況、客戶維護(hù)與開發(fā)情況; (3)營銷技能,工具、話術(shù)的運(yùn)用及效果、客戶的反饋情況; (4)協(xié)作營銷情況; (5)考核指標(biāo)及完成情況; (6)目前的營銷瓶頸、希望得到哪些方面的幫助和提升。 | (1)流量客戶資源情況,日均流量、客戶來網(wǎng)點(diǎn)主要辦理業(yè)務(wù)類型、幾類典型客戶群; (2)廳堂各崗位的主要工作內(nèi)容、大堂經(jīng)理/高柜的閑/忙時(shí)間、低柜的工作時(shí)間安排; (3)現(xiàn)有營銷服務(wù)流程,廳堂聯(lián)動(dòng),開口營銷、客戶轉(zhuǎn)介; (4)工具、話術(shù)的運(yùn)用及效果、客戶反饋情況; (5)希望得到哪些方面的幫助和提升。 | |
實(shí)地調(diào)研方式二:現(xiàn)場(chǎng)觀察法 | ||||
說明 | 采用現(xiàn)場(chǎng)觀察形式,通過觀察各崗位在網(wǎng)點(diǎn)實(shí)際面對(duì)客戶的情況以及客戶的反饋,包括網(wǎng)點(diǎn)的內(nèi)外部環(huán)境、人力和時(shí)間的資源配置、業(yè)務(wù)流程、從最基本的服務(wù)禮儀到客戶體驗(yàn)等,從而充分了解網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)狀,針對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)的差異化現(xiàn)狀,制定后期培訓(xùn)輔導(dǎo)方案。 | |||
模塊 | 環(huán)境觀察 | 人員觀察 | ||
現(xiàn)場(chǎng)觀察項(xiàng)目 | (1)網(wǎng)點(diǎn)地理位置、人流量情況 (2)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)部格局、硬件設(shè)施 (3)網(wǎng)點(diǎn)展示柜的擺放、公告欄的張貼、產(chǎn)品的展示
| (1)服務(wù)禮儀規(guī)范 (2)大堂經(jīng)理對(duì)客戶的引導(dǎo)與分流 (3)高柜對(duì)臨柜客戶的開口營銷 (4)大堂經(jīng)理/高柜對(duì)流量客戶的識(shí)別與轉(zhuǎn)介 (5)客戶經(jīng)理/低柜與客戶的面談、對(duì)轉(zhuǎn)介客戶的承接 (6)網(wǎng)點(diǎn)晨夕會(huì)召開的形式與內(nèi)容、針對(duì)網(wǎng)點(diǎn)各崗位的工作指導(dǎo) (7)現(xiàn)有營銷工具/話術(shù)的運(yùn)用、客戶的反饋 | ||
記錄方式 | 文字、拍照 | 文字、取樣 |
2)、方案設(shè)計(jì)與部署
項(xiàng)目調(diào)研結(jié)束后,項(xiàng)目組組織相關(guān)咨詢顧問協(xié)助銀行,設(shè)計(jì)旺季營銷總體活動(dòng)方案和各項(xiàng)管理機(jī)制,為項(xiàng)目的預(yù)期成果奠定基礎(chǔ),資料主要有:
①2022年開門紅旺季營銷活動(dòng)實(shí)施方案 ②重點(diǎn)指標(biāo)單項(xiàng)營銷活動(dòng)方案
③全行旺季營銷激勵(lì)考核方案 ④戰(zhàn)區(qū)劃分方案
⑤旺季營銷督導(dǎo)包掛機(jī)制 ⑥營銷氛圍營造模板
⑦旺季營銷物料清單 ⑧項(xiàng)目操作手冊(cè)
階段二:啟動(dòng)大會(huì)(2-3小時(shí),建議在培訓(xùn)開始前一天晚上 全員參與)
全員宣導(dǎo),目標(biāo)誓師,吹響戰(zhàn)斗的號(hào)角
階段三:集中培訓(xùn)階段(2天,建議在10月中旬)
1、集中培訓(xùn):結(jié)合2022銀行旺季營銷活動(dòng)方案部署的內(nèi)容,從營銷理念上協(xié)助全行上下,統(tǒng)一目標(biāo)、統(tǒng)一頻道、統(tǒng)一思想,從營銷策劃、實(shí)戰(zhàn)上,提升全員營銷技能。
《2022開門紅旺季營銷策略及實(shí)施內(nèi)容》課程參考大綱
(本大綱的內(nèi)容較多,具體會(huì)根據(jù)實(shí)際情況做調(diào)整,選擇重點(diǎn)講解)
單元 | 內(nèi)容 |
第一單元 當(dāng)前銀行開門紅痛點(diǎn)
| 1.存貸款業(yè)務(wù)難做 2.中高端客戶流失 3.過分依賴與禮品回饋 4.員工積極性不高 5.新生代客群缺失 |
第二單元 傳統(tǒng)客戶維護(hù)模式的困惑
| 1.節(jié)日及紀(jì)念日回訪 l 節(jié)日活動(dòng)的趨同性、客戶的戒備心理 2.廳堂維護(hù) l 科技快速發(fā)展帶來的維護(hù)方式轉(zhuǎn)變、科技不足的廳堂維護(hù) 3.贈(zèng)品促銷 l 給贈(zèng)品顧客來,給的多顧客來、贈(zèng)品增加營銷成本 4.沙龍等傳統(tǒng)維護(hù) l 不給贈(zèng)品客戶不買,領(lǐng)完贈(zèng)品客戶就走 l 沙龍想起來就做,缺乏系統(tǒng)性,做完沒效果 |
第三單元 破解傳統(tǒng)營銷困局之一 | 1.內(nèi)部陣地——網(wǎng)點(diǎn) l 引流顧客來網(wǎng)點(diǎn)的設(shè)計(jì)——便民服務(wù) l 引來顧客的產(chǎn)品——招徠產(chǎn)品 l 網(wǎng)點(diǎn)視覺營銷系統(tǒng)打造 l 網(wǎng)點(diǎn)等候營銷 l 網(wǎng)點(diǎn)聯(lián)動(dòng)營銷與交叉營銷體系 2.外部陣地——外圍文宣點(diǎn) l 特約商戶、貸款戶、目標(biāo)客戶出沒區(qū)域、客戶集中區(qū)域 3.點(diǎn)外展位攔截營銷 4.網(wǎng)點(diǎn)外發(fā)放廣告效果差的原因分析及應(yīng)對(duì)方式 5.場(chǎng)景化營銷構(gòu)建:創(chuàng)造客戶感動(dòng)、娛樂式營銷體驗(yàn) |
第四單元 破解傳統(tǒng)客戶維護(hù)與營銷困局之二
| 1.一個(gè)他行活動(dòng)帶來的啟發(fā)與討論 2.營銷活動(dòng)的策劃依據(jù) l 讓顧客需求跟我們服務(wù)發(fā)生關(guān)系 l 基本思路:實(shí)時(shí)、時(shí)事、客群、聯(lián)盟、公益 3.互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代新思維: 4.活動(dòng)策劃的二十四字方針 |
第五單元 旺季期間網(wǎng)點(diǎn)促銷活動(dòng)策劃
| 1.開門紅促銷活動(dòng)組合策劃及實(shí)施 l 雙十一瘋狂購物節(jié)活動(dòng)策劃 l 傳統(tǒng)風(fēng)俗型:臘八節(jié)活動(dòng)策劃 l 春節(jié)需求型:小年夜活動(dòng)策劃 l 春節(jié)需求型:除夕夜活動(dòng)策劃 l 互動(dòng)娛樂型:春節(jié)七天樂活動(dòng)策劃 l 春節(jié)需求型:元宵節(jié)活動(dòng)策劃 l 節(jié)日需求型:浪漫情人節(jié)活動(dòng)策劃 l 節(jié)日異業(yè)聯(lián)盟:二月二、龍?zhí)ь^活動(dòng)策劃 l 促銷沙龍型:優(yōu)雅女人節(jié)活動(dòng)策劃 2.促銷活動(dòng)實(shí)施的關(guān)鍵點(diǎn):輕產(chǎn)品、重體驗(yàn)、促銷活動(dòng)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié) |
第六單元 旺季期間營銷策略的推動(dòng)組織 | 1.準(zhǔn)備及獲客期 2.廳堂營銷期 3.產(chǎn)能沖刺期 4.二次攻勢(shì)期 |
第七單元 破解傳統(tǒng)客戶維護(hù)與營銷困局之三 | 1.社群定義 2.社群服務(wù)營銷的關(guān)鍵點(diǎn):以好聚之 3.常見九大社群及社群維護(hù)與存量開發(fā)案例
|
第八單元 社群維護(hù)與傳統(tǒng)活動(dòng)的區(qū)別
| 1. 目的不同 l 傳統(tǒng)活動(dòng):注重短期 l 社群思維:注重長期,引爆傳播, 2. 思維方式不同 l 傳統(tǒng)活動(dòng):活動(dòng)結(jié)束,服務(wù)結(jié)束 l 社群思維:活動(dòng)結(jié)束,服務(wù)開始 3. 成本構(gòu)成不同 l 傳統(tǒng)活動(dòng):銀行買單 社群思維:資源整合 |
第九單元 旺季期間主打特色客戶群開發(fā)的主要辦法 | 1.重視客戶的個(gè)性化特征,實(shí)現(xiàn)一對(duì)一營銷 2.特色客戶群開發(fā)過程維護(hù)始終貫穿于營銷的全過程 3.重點(diǎn)關(guān)注特色客戶群非金融需求 4.特色客戶群開發(fā)維護(hù)主要辦法 |
第十單元 旺季期間老年客戶群經(jīng)營策略
| 1.五個(gè)維度構(gòu)建老年客戶增值體系 2.老年客戶特色開發(fā)管理 3.老年客戶針對(duì)性活動(dòng) l 普及網(wǎng)點(diǎn)老年客戶體驗(yàn)設(shè)備、 充分利用優(yōu)惠購和積分體系 l 舉辦豐富的老年客戶增值服務(wù)活動(dòng) 4.制定每項(xiàng)活動(dòng)的模板及管控流程標(biāo)準(zhǔn) |
第十一單元 旺季期間商貿(mào)結(jié)算客群經(jīng)營策略
| 1.建立商戶發(fā)展突破專題方案,提升活期產(chǎn)比 2.做實(shí)商貿(mào)結(jié)算戶客群,重點(diǎn)做好幾個(gè)方面工作 3.商戶的綜合化的定制上門服務(wù) 4.制定商戶服務(wù)措施,做好商戶策反 5.建立商戶開發(fā)管控體系 |
第十二單元 旺季期間務(wù)工返鄉(xiāng)客群經(jīng)營策略
| 1.外出務(wù)工客群的重要作用 2.跨年?duì)I銷儲(chǔ)蓄規(guī)模大突破的保障 3.外出務(wù)工客群的“213N”開發(fā)管理模式 4.外出務(wù)工客群開發(fā)過程中管理者關(guān)鍵工作 5.外出務(wù)工客群開發(fā)過程中員工關(guān)鍵工作 |
第十三單元 會(huì)議營銷策略
| 1.會(huì)議營銷客戶分類法則 2.成功會(huì)議營銷的六大重點(diǎn) 3.客戶邀約流程的四個(gè)步驟 4.會(huì)銷現(xiàn)場(chǎng)的執(zhí)行細(xì)則 |
第十四單元 社區(qū)營銷的技巧與方法
| 1.社區(qū)營銷的六大熱點(diǎn) 2.社區(qū)營銷的“三大商圈” 3.社區(qū)營銷的選址、調(diào)研攻略 4.社區(qū)營銷現(xiàn)場(chǎng)布置技巧 5.社區(qū)營銷活動(dòng)攻略 6.社區(qū)目標(biāo)客戶識(shí)別及推銷攻略 |
第十五單元 開門紅營銷的具體實(shí)施攻略
| 1.借助資源發(fā)布信息 2.組織設(shè)定任務(wù)目標(biāo) 3.開門紅動(dòng)員大會(huì)的制定方法 4.GPS營銷跟蹤機(jī)制及工作匯報(bào) 5.專項(xiàng)營銷會(huì)及案例匯總的意義 6.開門紅營銷的評(píng)估與總結(jié) 7.績效制度的創(chuàng)新與改變 |
2、督導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)(項(xiàng)目實(shí)施全程現(xiàn)場(chǎng)跟學(xué))
分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,業(yè)務(wù)部、各支行安排人員擔(dān)任“轉(zhuǎn)型大使”職務(wù),負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)工作、管理工作,在項(xiàng)目執(zhí)行期提出建議、在項(xiàng)目鞏固期獨(dú)立輔導(dǎo),相關(guān)人員培養(yǎng)不再單獨(dú)授課,采取網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)跟學(xué)的形式展開。
階段四:網(wǎng)點(diǎn)輔導(dǎo)階段(5天)
現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)采取網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)駐點(diǎn)指導(dǎo)方式進(jìn)行,通過現(xiàn)場(chǎng)觀察、拍照、攝像等,找到問題,針對(duì)性提出改進(jìn)建議,通過一對(duì)一輔導(dǎo)、小班培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)糾偏、情景模擬訓(xùn)練等方式,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理人員及網(wǎng)點(diǎn)員工進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn)。
輔導(dǎo)安排: 分為二個(gè)階段 預(yù)熱階段3天與沖刺階段2天
①預(yù)熱階段(10月中下旬——元旦前)3天
網(wǎng)點(diǎn),分為2個(gè)批次,每個(gè)批次5個(gè)網(wǎng)點(diǎn),每個(gè)批次輔導(dǎo)3天
輔導(dǎo)形式:1個(gè)導(dǎo)師,2個(gè)顧問老師,白天5個(gè)網(wǎng)點(diǎn)輪回現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),晚上聚集在一起進(jìn)行晚間主題內(nèi)容授課。
預(yù)熱階段: ①營造廳堂、開門紅業(yè)務(wù)氛圍 ②各崗位服務(wù)營銷輔導(dǎo),提升營銷能力和行為 ③每日每日業(yè)績發(fā)簡報(bào)、排名④開業(yè)務(wù)推進(jìn)會(huì)
第一天:廳堂氛圍營造,流量客戶營銷提升
序 | 模塊內(nèi)容 | 對(duì)象 | 白天輔導(dǎo)內(nèi)容 | 晚課重點(diǎn)內(nèi)容 |
1 | 營銷晨會(huì)實(shí)施 | 全體員工 | 1.確保晨會(huì)按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 2.確保晨會(huì)有激勵(lì)士氣的作用 | 1.廳堂、柜面營銷轉(zhuǎn)介,崗位聯(lián)動(dòng)話術(shù)通關(guān); 2、以客戶經(jīng)理為對(duì)象,就存量客戶盤活五步曲內(nèi)容進(jìn)行針對(duì)性輔導(dǎo)
|
2 | 開門紅網(wǎng)點(diǎn)營銷氛圍布置到位 | 網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人 | 廳堂氛圍布置(臨街、入口、等侯區(qū)、柜面) | |
3 | 廳堂服務(wù)銷售流程輔導(dǎo) | 大堂經(jīng)理 | 1. 確定大堂三人組人員,做好客戶識(shí)別與分流,使用轉(zhuǎn)介卡; 2.根據(jù)本網(wǎng)點(diǎn)實(shí)際客群和廳堂營銷活動(dòng)篩選適合大堂經(jīng)理營銷話術(shù)、監(jiān)督執(zhí)行開口率 3.輔導(dǎo)執(zhí)行廳堂微沙 | |
4 | 柜面服務(wù)銷售流程輔導(dǎo) | 柜員 | 1.柜面營銷及促成情況輔導(dǎo)、糾偏 2.柜面人員開口率、轉(zhuǎn)介卡的使用情況的統(tǒng)計(jì) | |
5 | 存量客戶梳理 | 客戶經(jīng)理 | 1. 本網(wǎng)點(diǎn)存量客戶梳理,分崗管戶 2.三大工具(每日計(jì)劃聯(lián)絡(luò)表、客戶索引表、中高端客戶信息表)使用輔導(dǎo) |
第二天:存量客戶盤活,外拓(異業(yè)聯(lián)盟)活動(dòng)實(shí)施
序 | 模塊內(nèi)容 | 對(duì)象 | 白天輔導(dǎo)內(nèi)容 | 晚課重點(diǎn)內(nèi)容 |
1 | 存量客戶盤活流程輔導(dǎo) | 大堂經(jīng)理 | 1、潛力客戶名單梳理 2、客戶分析 3、電話、微信邀約 4、面對(duì)面銷售輔導(dǎo),發(fā)現(xiàn)并解決問題 | 1、電話邀約、社群客戶維護(hù)技演練 3、外拓活動(dòng)實(shí)施流程與效果分析 |
2 | 旺季營銷廳堂活動(dòng)執(zhí)行、目標(biāo)達(dá)成督導(dǎo) | 網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人 | 1. 網(wǎng)點(diǎn)每日三巡查廳堂活動(dòng)營銷執(zhí)行情況督導(dǎo) 2. 各崗位目標(biāo)執(zhí)行情況督導(dǎo) | |
3 | 廳堂服務(wù)流程固化 | 大堂經(jīng)理 | 1. 客戶識(shí)別、轉(zhuǎn)介流程 2. 旺季廳堂活動(dòng)開口率做到100% 3. 意向客戶跟進(jìn) | |
4 | 柜面服務(wù)流程固化 | 柜員 | 1. 柜面一句話營銷 2. 意向客戶轉(zhuǎn)介紹 | |
5 | 外拓活動(dòng)實(shí)施 | 行長、經(jīng)理、柜員 | 1. 外拓活動(dòng)物料準(zhǔn)備、人員分工 2. 進(jìn)社區(qū)、商區(qū)、企業(yè),批量營銷和宣傳 |
第三天:重點(diǎn)客群 沙龍活動(dòng)營銷
序 | 模塊內(nèi)容 | 對(duì)象 | 白天輔導(dǎo)內(nèi)容 | 晚課重點(diǎn)內(nèi)容 |
1 | 主題沙龍召開 | 客戶經(jīng)理 | 1. 沙龍前客戶接待、簽到 2. 協(xié)同客戶經(jīng)理執(zhí)行沙龍過程中產(chǎn)品講解 3. 輔導(dǎo)活動(dòng)中的跟進(jìn)技巧 | 1.主題沙龍活動(dòng)總結(jié) 2、重點(diǎn)客戶群體的營銷策略 |
2 | 旺季營銷廳堂活動(dòng)執(zhí)行、目標(biāo)達(dá)成督導(dǎo) | 網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人 | 1.網(wǎng)點(diǎn)每日三巡查廳堂活動(dòng)營銷執(zhí)行督導(dǎo) 2.各崗位目標(biāo)執(zhí)行情況督導(dǎo) | |
3 | 廳堂服務(wù)流程固化 | 大堂經(jīng)理 | 1.客戶識(shí)別、轉(zhuǎn)介流程 2.旺季廳堂活動(dòng)開口率做到100% 3.意向客戶跟進(jìn) | |
4 | 柜面服務(wù)流程固化 | 柜員 | 1.柜面一句話營銷 2.意向客戶轉(zhuǎn)介紹 | |
5 | 外拓活動(dòng)實(shí)施 | 客戶經(jīng)理 | 持續(xù)實(shí)施進(jìn)企業(yè)、社區(qū)、商區(qū),批量營銷或活動(dòng)宣傳 |
②沖刺階段 2天
網(wǎng)點(diǎn),一個(gè)批次進(jìn)行巡點(diǎn)輔導(dǎo)
輔導(dǎo)形式:1個(gè)導(dǎo)師,2個(gè)顧問老師,白天各網(wǎng)點(diǎn)輪回現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),晚上聚集在一起進(jìn)行晚間主題內(nèi)容授課。
沖刺階段:①網(wǎng)點(diǎn)每日業(yè)績數(shù)據(jù)分析 ②強(qiáng)化督導(dǎo) ③網(wǎng)點(diǎn)巡檢(方案、活動(dòng)落地執(zhí)行情況)④看監(jiān)控 ⑤分析網(wǎng)點(diǎn)出現(xiàn)的問題 ⑥未執(zhí)行到位的行為現(xiàn)場(chǎng)糾偏⑦召開業(yè)務(wù)推進(jìn)會(huì)
重點(diǎn)實(shí)施內(nèi)容一:強(qiáng)化網(wǎng)點(diǎn)基礎(chǔ)服務(wù)流程
網(wǎng)點(diǎn)環(huán)境、職業(yè)形象各崗位關(guān)鍵服務(wù)流程(柜員、大堂經(jīng)理、客戶經(jīng)理、網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人)
重點(diǎn)實(shí)施內(nèi)容二:網(wǎng)點(diǎn)物理布局優(yōu)化
— 客戶動(dòng)線分析設(shè)計(jì) — 網(wǎng)點(diǎn)物理分區(qū)調(diào)整 — 營銷陳列優(yōu)化
重點(diǎn)實(shí)施內(nèi)容三:梳理營銷流程與存量客戶維護(hù)
— 崗位聯(lián)動(dòng)轉(zhuǎn)介流程 — 廳堂營銷六步法 — 存量客戶盤活技巧
重點(diǎn)實(shí)施內(nèi)容四:優(yōu)化績效管理帶動(dòng)聯(lián)動(dòng)營銷體系的建立
為了引導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)做好廳堂營銷工作,建立崗位聯(lián)動(dòng)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)全行員工的協(xié)同工作積極性,項(xiàng)目中我們采取“積分獎(jiǎng)勵(lì)”的方案,按銷售產(chǎn)品進(jìn)行積分換算,項(xiàng)目過程中及最后總結(jié)按積分累計(jì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。做績效管理的嘗試。
重點(diǎn)實(shí)施內(nèi)容五:開展沙龍活動(dòng)、外拓活動(dòng),提升網(wǎng)點(diǎn)外排號(hào)營銷能力
依據(jù)客戶分層、分類,定期開展不同主題沙龍活動(dòng),吸引流量客戶、鞏固增量客戶、維護(hù)存量客戶。
階段五:跟蹤固化總結(jié)階段(春節(jié)后實(shí)施)
? 培訓(xùn)總結(jié):
項(xiàng)目結(jié)束后,項(xiàng)目組匯總制作各網(wǎng)點(diǎn)總結(jié)PPT;顧問師與網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人共同制定后期每周主題營銷產(chǎn)品、內(nèi)部激勵(lì)制度和流程,形成文件資料。
項(xiàng)目交付驗(yàn)收成果:
1) 網(wǎng)點(diǎn)旺季營銷匯報(bào)材料(包括照片、視頻等資料)
2) 網(wǎng)點(diǎn)旺季營銷固化流程及操作手冊(cè)
3) 網(wǎng)點(diǎn)營銷手冊(cè)、產(chǎn)品銷售話術(shù)及手冊(cè)
4) 針對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的激勵(lì)約束機(jī)制、崗位職責(zé)分工、管理制度和管理工具
5) 網(wǎng)點(diǎn)旺季營銷現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)整體方案
6) 針對(duì)網(wǎng)點(diǎn)提“一行一策”的網(wǎng)點(diǎn)旺季現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)方案。
? 后續(xù)跟進(jìn):
提供全面的跟蹤固化方案與流程。通過現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估方式綜合評(píng)估網(wǎng)點(diǎn)層面存在的問題,在進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和案例整合后,集中研討確定糾偏形式,針對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的共性短板問題進(jìn)行集中培訓(xùn),網(wǎng)點(diǎn)的個(gè)性重點(diǎn)問題由顧問師進(jìn)入網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)糾偏。
七、開門紅營銷“重點(diǎn)主題”專項(xiàng)輔導(dǎo)內(nèi)容
以下內(nèi)容在授課,輔導(dǎo)的過程中結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況都會(huì)講到,具體會(huì)根據(jù)實(shí)際需要設(shè)計(jì)針對(duì)性的活動(dòng)方案。并選取其中
(一)主題活動(dòng)
一個(gè)主題輔導(dǎo)2-4天,根據(jù)銀行實(shí)際,設(shè)計(jì)主題營銷活動(dòng)。
1、場(chǎng)景異業(yè)聯(lián)盟主題 2、公私聯(lián)動(dòng)主題 3、代發(fā)活動(dòng)主題
4、老年客戶主題 5、農(nóng)民返鄉(xiāng)主題 6、少兒壓歲錢主題 7、社區(qū)營造主題
(二)場(chǎng)景化營銷
一個(gè)場(chǎng)景輔導(dǎo)2-5天,根據(jù)銀行地域特色,打造銀行專屬營銷場(chǎng)景。
1、整村授信場(chǎng)景 2、商貿(mào)集會(huì)場(chǎng)景 3、秋收冬種場(chǎng)景 4、兒童教育場(chǎng)景
5、婚姻嫁娶場(chǎng)景 6、節(jié)日消費(fèi)場(chǎng)
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