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商業(yè)銀行員工合規(guī)經營警示教育及案例分析

主講老師: 鄭孜平 鄭孜平

主講師資:鄭孜平

課時安排: 1天,6小時/天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 請看詳細課程介紹
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-11-01 12:36

《商業(yè)銀行員工合規(guī)經營警示教育及案例分析》

主講:鄭老師

課程大綱/要點:

一、合規(guī):銀行發(fā)展的生命線

(一)沒有規(guī)矩,不成方圓

(二)合規(guī)與合規(guī)風險解析

(三)合規(guī)的本質

(四)對員工來說《銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守》是合規(guī)經營的基礎

二、什么是合規(guī)文化?

(一)創(chuàng)建合規(guī)文化,每一個員工的責任

(二)金融從業(yè)人員基本的合規(guī)原則

(三)合規(guī)經營幾個認識上的必須重視

(四)金融從業(yè)基本職業(yè)道德規(guī)范

(五)職業(yè)操守和職業(yè)規(guī)范(行為規(guī)范)應體現在

1.   銀行從業(yè)人員與客戶的關系:

2.   銀行從業(yè)人員與同事的關系

3.   銀行從業(yè)人員與本行的關系

4.   銀行業(yè)從業(yè)人員與同業(yè)人員的關系

5.   銀行從業(yè)人員與監(jiān)管者的關系

(六)案例分析(10個案例分析)

三、合規(guī)風險與員工行為排查

四、網點合規(guī)風險 

(一)客戶經理的合規(guī)要求及防范、案例

1.  營銷過程中

2.  業(yè)務熟悉程度

3.  敬業(yè)精神 

4.  制度掌握與執(zhí)行

5.  職業(yè)操守的體現

(二)員工的合規(guī)要求及防范、案例

1.   業(yè)務的熟悉 

2.   在業(yè)務活動中制度的體現

3.   與客戶的交往 、溝通  

4.   職業(yè)操守的體現

(三)不合規(guī)的后果

五、合規(guī)管理   從我做起(自我管理)

 
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