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提升員工素養(yǎng)——打造高品質(zhì)服務(wù)標準

主講老師: 張明芳 張明芳

主講師資:張明芳

課時安排: 2天,6小時/天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 本次課程不僅可以提升工作人員的服務(wù)意識,塑造服務(wù)人員專業(yè)形象、掌握客訴處理時的處理方法,還能強化服務(wù)中與客戶交流時的溝通技巧,用意識、形象、技能一步一步的贏得客戶的好感和信任,真正實現(xiàn)讓客戶感動的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
內(nèi)訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2022-11-16 13:25

課程背景:

在信息時代的大環(huán)境下,企業(yè)的技術(shù)、產(chǎn)品、營銷策略等,都非常容易被競爭對手模仿,但公司每一位員工所表現(xiàn)出來的高品質(zhì)職業(yè)素養(yǎng)是無法模仿和超越的。也就是說,在市場經(jīng)濟的條件下,商品的競爭實際上就是企業(yè)服務(wù)素養(yǎng)的競爭,打造高品質(zhì)服務(wù)標準才是企業(yè)的立根之本。

因此只要把客戶服務(wù)放在首位了,最大限度的為客戶提供規(guī)范化、人性化,甚至做到令客戶感到超值服務(wù)才能更好的去實現(xiàn)真正的為客戶服務(wù)。因此,對于為客戶提供服務(wù)的工作人員來說,如何塑造服務(wù)形象、提高服務(wù)意識、提升服務(wù)技能是我們需要認真思考的重要內(nèi)容。

本次課程不僅可以提升工作人員的服務(wù)意識,塑造服務(wù)人員專業(yè)形象、掌握客訴處理時的處理方法,還能強化服務(wù)中與客戶交流時的溝通技巧,用意識、形象、技能一步一步的贏得客戶的好感和信任,真正實現(xiàn)讓客戶感動的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

 

課程收益:

認知:客戶服務(wù)的重要性

了解:服務(wù)中的基本素養(yǎng)

塑造:服務(wù)中的專業(yè)形象

掌握:客戶投訴處理方法

提升:服務(wù)中的溝通能力

 

課程時間:2天,6小時/天

課程對象:客戶服務(wù)人員

課程方式理論講解+分組討論+案例分析+角色扮演+情景模擬

 

課程特色:

1. 服務(wù)流程、客訴處理、客戶溝通的系統(tǒng)學習

2. 豐富且實效的互動授課方式,讓學員在學中練、在練中學

3. 運用服務(wù)場景中大量案例,提升學員對優(yōu)質(zhì)服務(wù)的學習興趣


課程大綱

開場:互動小游戲!

第一講:客戶服務(wù)意識的認知

一、當下服務(wù)為什么如此重要?

1. 服務(wù)經(jīng)濟時代

小組討論:什么是你認為的好的服務(wù)?

二、提高客戶滿意度的四個層次

1. 基本服務(wù)的標準

2. 滿意服務(wù)的標準

3. 超值服務(wù)的標準

4. 難忘服務(wù)的標準

小組討論:回憶近期讓您印象深刻的一次服務(wù)服務(wù)體驗!

三、提升客戶滿意度的五個要素

1. 客戶服務(wù)過程中可靠性的體現(xiàn)

2. 客戶服務(wù)過程中反應(yīng)性的表現(xiàn)

3. 客戶服務(wù)中體現(xiàn)可信性的要點

4. 客戶服務(wù)過程如何表現(xiàn)同理性

5. 客戶服務(wù)過程如何展示有型性

案例分享:《迪士尼樂園的驚心一幕》

客戶服務(wù)公式:100-1=0

第二講:客戶服務(wù)形象的展示

一、客戶服務(wù)中的第一印象

1. 梅拉賓法則:55387的運用

二、客戶服務(wù)中儀容儀表規(guī)范

1. 女士職場儀容要求

1)發(fā)型的具體要求

2)妝容的基本標準

3)著裝的注意事項

現(xiàn)場互動:找學員上臺,讓大家點評她的儀容的優(yōu)點

1. 男士職場儀容要求

1)發(fā)型的具體要求

2)面容的注意事項

3)著裝的基本原則

現(xiàn)場互動:找學員上臺,讓大家點評他的儀容的優(yōu)點

第三講:客戶服務(wù)行為的表現(xiàn)

一、關(guān)于禮儀的認知

1. 禮:的含義

2. 儀:的具體形式

現(xiàn)場互動:日常工作生活中,您認為有素質(zhì)和沒素質(zhì)的行為有哪些?

二.禮儀在服務(wù)中的重要性

1. 個人素質(zhì)的體現(xiàn)

2. 企業(yè)形象的深化

3. 客戶滿意的提升

4. 增進與他人交往

三.讓人感受到尊者的服務(wù)禮儀

1.服務(wù)中的微笑示意

1)微笑的八大效果

互動:微笑操的練習

2.服務(wù)中的眼神交流

1) 我們的眼睛“能說會道”

2)服務(wù)中眼睛交流的四個秘訣

3.服務(wù)中的友好問候

1)打招呼能縮短人與人之間的距離

2)問候的方式:點頭/揮手/握手/鞠躬

4.服務(wù)中的稱呼禁忌

1)稱呼的原則

2) 稱呼的禁忌

互動:日常稱呼小測試!

5.服務(wù)中的物品遞送

1)不同場合的遞送正確打開姿勢

互動:不同場景遞送姿勢的現(xiàn)場演示及練習

6.服務(wù)中的傾聽技巧

1)傾聽環(huán)境和姿態(tài)

2)傾聽中學會提問

3)傾聽中反應(yīng)情感

互動:傾聽中3個場景的練習!

7.服務(wù)中的語言技巧

1)服務(wù)寒暄的重要性

2)服務(wù)中贊美的技巧

3)道歉的方法和公式

4)拒絕的方法和公式

互動:贊美、道歉、拒絕的情景練習!

 

第四講:客戶抱怨及投訴的有效處理

現(xiàn)場互動:讓您印象深刻的一次投訴事件!

一、服務(wù)經(jīng)濟時代客戶特征

1. 客戶見識多

2. 客戶選擇多

3. 客戶要求多

4. 客戶耐心少

5. 客戶寬容少

二、客戶為什么會投訴

小組討論:客戶投訴案例分析

1. 沒有滿足客戶期待

2. 客戶感受被忽略

3. 服務(wù)或產(chǎn)品到不到客戶要求

4. 服務(wù)承諾不能兌現(xiàn)

三、客戶希望通過投訴得到什么?

1. 充分的重視、關(guān)心和尊重

2. 讓企業(yè)了解問題的存在

3. 企業(yè)能盡快或徹底解決問題

4. 解決問題后的補償和賠償

四、客戶投訴處理的重要意義

1. 處理好客戶投訴對于客戶的重要意義

2. 處理好客戶投訴對于個人的重要意義

3. 處理好客戶投訴對于企業(yè)的重要意義

互動:小組討論并分享

五、客戶抱怨及投訴的有效處理

1. 處理客戶投訴常見的誤區(qū)

1)關(guān)于前來投訴的客戶

2)關(guān)于處理客訴的我們

2. 處理客戶投訴的四個原則

1)處理客訴的理解原則

2)處理客訴的克制原則

3)處理客訴的誠意原則

4)處理客訴的迅速原則

3. 處理客戶投訴的六個步驟

1)鼓勵客戶發(fā)泄

2)充分表達歉意

3)快速收集信息

4)勇于承擔責任

5)尊重客戶參與

6)重視跟蹤服務(wù)

互動:案例分析、小組討論并分享客訴處理流程及注意事項

 

第五講:服務(wù)中如何同不同行為風格的客戶相處

一、日??蛻粜袨楸憩F(xiàn)常理

1. 了解DISC行為風格原理

2. 兩維度四象限工具的應(yīng)用

人物故事分享:希波克拉底、威廉●馬斯頓

二、如何同快行為風格的客戶相處

1. 目標必達型(D型)

1)行為表現(xiàn)(說話、觀念、情緒)

2. 快意人生型(I型)

1)行為表現(xiàn)(說話、觀念、情緒)

視頻分享:D/I型行為風格人物視頻播放

三、如何同慢行為風格的客戶相處

1. 噓寒問暖型(S型)

1)行為表現(xiàn)(說話、觀念、情緒)

2. 精益求精型(C型)

1)行為表現(xiàn)(說話、觀念、情緒)

視頻分享:S/C型行為風格人物視頻播放

四、西游記師徒四人DISC行為風格分析

1. 行為表現(xiàn)(說話、觀念、情緒)

現(xiàn)場互動:您認為西游記師徒四人分別是哪種風格

五、正視和接納不同行為風格的

1. 正視和接納DISC不同風格的優(yōu)勢和弱點

六、正視和避免基本歸因錯誤

1. 什么是基本歸因

2. 與人相處如何避免基本歸因

案例分享:《中國足球隊》

 
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