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間接物料采購管理實戰(zhàn)(案例版)

主講老師: 郭濤 郭濤

主講師資:郭濤

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 采購物流是組織運營中的關鍵環(huán)節(jié),它涉及到從供應商處獲取所需物資、材料或服務的全過程。這個過程包括供應商選擇、訂單管理、運輸安排、庫存控制以及信息溝通等多個方面。通過精細化的采購物流管理,企業(yè)可以確保物資供應的及時、準確和高效,降低運營成本,提高供應鏈的整體效能。同時,采購物流也是企業(yè)實現(xiàn)市場競爭優(yōu)勢的重要手段之一。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-05-11 13:20


【課程背景】

非生產物資采購,即General Procurement 或 In-direct Material Purchase ,通常是指非直接性生產物資的采購。由于非生產物資采購工作相當瑣碎,系統(tǒng)化程度較低,管理與控制較難,無形中形成了較高的采購成本。近年來,企業(yè)對非生產物資采購及成本的有效控制及其管理的重視程度越來越高,專業(yè)化與系統(tǒng)化是眾多企業(yè)對非生產采購管理的基本要求。本課程將結合實務技巧與案例分析,使學員在較短時間對公司非生產采購成本降低及系統(tǒng)管理中作出積極的貢獻

【課程對象】供應鏈經理、采購經理/主管,非生產物資采購工程師等

【課程收益】

1、 掌握直接采購與間接采購的定義,范圍的區(qū)別聯(lián)系

2、 掌握間接采購人員需具有的五項核心技術與六項通用技能素質要求

3、 掌握設備類采購的八大難點與應對方法

4、 掌握IT服務類采購的八大難點與應對方法

5、 掌握設施類采購的八大難點與應對方法

6、 掌握市場銷營類采購的八大難點與應對方法

7、 掌握物流類采購的八大難點與應對方法

8、 掌握MRO類采購的八大難點與應對方法

9、 掌握其它服務類采購的八大難點與應對方法

【課程特色】15%理論+70%案例講解+10%現(xiàn)場演練+5%點評總結

2-7講:案例研討講解教學,每個案例時間約2-2.5H,可根據(jù)需求選擇所講案例。

【培訓時間】2-3/12-18H(每天6H)

【課程內容】

第一講:間接物料采購概論

一、間接采購定義與重要性

1、什么是間接采購

2、為什么說間接采購不受重視

3、如何做才能讓間接采購的價值最大化

現(xiàn)場討論:什么是采購杠桿率?

二、間接采購人員需具備的能力要素

1、五項核心技能

2、六項通用技能

案例分析:某企業(yè)間接采購人員能力模型分析

三、間接采購八大難點

1、需求管理難與預測計劃難

2、需求描述難與供方評審難

3、價格對比難與部門協(xié)同難

4、流程控制難與量化管理難

第二講:設備類采購管理策略與方法(案例講解)

一、機械設備品類概述

1、機器設備定義與類別劃分

2、機器設備采購的九大特點

3、機器設備供應市場分析

案例分析:叉車行業(yè)供應市場分析解讀

4、機器設備成本驅動分析

案例分析:機器設備關鍵成本要素分析

5、 機器設備采購流程關鍵控制點

案例分析:某企業(yè)設備采購流程控制表分析

6、機器設備采購策略三種角度七種采購方法

二、機器設備采購八大痛點解決方案分析

1、需求管理難,要制定供應戰(zhàn)略

案例分析:羅經理如何制定供應戰(zhàn)略的?

          卡拉杰克模型再演變

2、預測計劃難,要研究投資計劃

案例分析:小方在羅經理指導下如何通過投資計劃表解決了采購計劃的問題?

          投資計劃表分析

3、需求描述難,要善于借助供方

案例分析:小方如何通過供方之手搞清楚了設備的詳細需求?

4、供方評審難,要依告靠決策矩陣

案例分析:小方如何通過決策矩陣制定供應商評審標準的?

          設備供應商評估標準權重表分析

5、 價格對比難,要比較技術方案

案例分析:小方如何通過技術方案對比確定價格的?

          技術規(guī)范清單表分析

6、部門協(xié)同難,要執(zhí)行集體決策

案例分析:小方如何通過跨部門溝通解決部門協(xié)調問題的?

7、 流程控制難,要制定標準模塊

案例分析:羅經理如何制定設備招標文件的?

8、 化管理難,要評估TCO總成本

案例分析:小方如何計算TCO總成本的?

          TCO總成本計算表分析 / 供應商性價比計算表

第三講:IT類采購管理策略與方法(案例講解)

一、IT信息技術

1、IT定義與類別軟件,硬件與IT服務類

2、IT采購特點

3、IT供應市場分析

4、IT成本驅動因素分析

5、IT采購流程關鍵控制點

6、IT常見兩種采購策略

二、IT信息技術采購八大痛點解決方案分析

1、需求管理難,要運用集中采購

案例分析:老王如何通過需求集中管理解決需求難的問題?

2、預測計劃難,要制定長期規(guī)劃

案例分析:老王如何通過長期規(guī)劃解決計劃難的問題?

3、需求描述難,要建立需求模板

案例分析:老王如何通過建立需求模板解決需求描述難的問題?

          IT類需求模板分析

4、供方評審難,要重點關注售后

案例分析:老王如何通過建立IT類供應商評估表解決供應商評審難的問題?

          設備供應商評估標準權重表分析

5、價格對對比難,要特別關注配置

案例分析:老王如何通過配置對比表解決價格對比難的問題?

6、部門協(xié)同難,要實施五步協(xié)同

案例分析:老王如何通過建立五步協(xié)同法解決部門協(xié)同難的問題?

7、流程控制難,需求確認是關鍵

案例分析:老王如何通過建立項目確認表解決部門協(xié)同難的問題?

8、量化管理難,要確保安全穩(wěn)定

案例分析:老王如何通過建立測試標準解決量化難的問題?

第四講:設施類采購管理策略與方法(案例講解)

一、設施采購

1、設施定義

2、設施管理兩部分內容

3、設施采購六大特點

4、設施供應市場分析

5、設施成本驅動十大因素

案例分析:某公司建筑服務定價策略分析

6、設施采購流程九大關鍵控制點

7、設施采購實施兩大策略

二、設施采購八大痛點解決方案分析

1、需求管理難,要重視早期介入

案例分析:小唐是如何整合需求的?

2、預測計劃難,要關注投資管理

案例分析:小唐如何通過四步驟解決計劃難的問題的?

3、需求描述難,要善于借助專家

案例分析:小唐如何借助專家搞清需求的?

4、供方評審難,要注重審核資質

案例分析:小唐如何供助行業(yè)資質審查評表進行審核

          行業(yè)資質審查評分表分析

5、價格對比難,要學會借助機構

案例分析:小唐如何借助第三方核價機構進行價格確認的?

6、 部門協(xié)同難,要優(yōu)化項目管理

案例分析:小唐如何通過項目管理工具進行項目優(yōu)化管理的?

7、 流程控制難,要控制項目節(jié)點

案例分析:小唐如何通過關鍵路線法管理項目節(jié)點的?

8、 量化管理難,要做好合規(guī)管理

案例分析:小唐如何通過招標方式確保采購合規(guī)的?

第五講:物流類采購管理策略與方法(案例講解)

一、物流采購

1、物流定義與類別

2、物流采購特點

3、物流供應市場分析

4、物流成本驅動七大要素

5、物流采購流程七大關鍵控制點

6、物流常見三種采購策略

二、物流采購八大痛點解決方案分析

1、需求管理難,要使用整合外包

案例分析:老趙如何通過物流整合解決需求管理難的問題的?

2、需求預測難,要密切關注客戶

案例分析:老趙如何通過“15”方針解決需求預測難的問題的?

3、需求描述難,要做好物流規(guī)劃

案例分析:老趙如何通過物流規(guī)劃解決需求描述難的問題的?

4、供方評審難,要重點審查規(guī)模

案例分析:老趙如何通過構建物流供應商五大評審維度解決評審難的?

5、價格對比難,執(zhí)行過程才給力

案例分析:老趙如何通過制定標準詢價報價模板解決價格對比難的?

          某物流采購報價明細表分析/快遞公司價格對比表分析

6、部門協(xié)同難,要邀請全程參與

案例分析:老趙通過邀請相關方參與對策解決部門協(xié)同難的分析

7、流程控制難,要重視途中控制

案例分析:老趙如何通過五步驟控制管控的?

9、 量化管理難,要追求準時快柔

案例分析:老趙如何通過物流采購量化管理評估表對供應商進行評估的?

          物流采購量化評估表分析

第六講:MRO類采購管理策略與方法(案例講解)

一、MRO采購

1、MRO定義與類別

2、MRO采購特點

3、MRO供應市場分析

4、MRO成本驅動五要素

5、MRO采購流程關鍵控制點

6、MRO常見四種采購策略

案例分析:MRO品類劃分表分析

二、MRO采購八大痛點解決方案分析

1、需求管理難,要做好需求歸一

案例分析:老蓋是如何解決MRO物料需求歸一的?

2、預測計劃難,要善于借助平臺

案例分析:老蓋如何通過平臺解決預測計劃難的?

3、需求描述難:借用物料需求表

討論:針對間接物料采購,如何防止采購事故?

案例分析:老蓋如何從模糊的需求變成清晰的需求的?

案例分析:MRO物料采購規(guī)格說明書SPEC分析

4、供方評審難,要考慮品類覆蓋

案例分析:老蓋是如何通過供應商品類范圍來進行供應商評審問題的?

5、價格對比難,要重點關注時效

案例分析:老蓋如何通過夾具節(jié)拍對比解決價格對比難問題的?

6、部門協(xié)同難,要溝通整合需求

案例分析:老蓋如何通過整合供應商服務范圍解決各部門協(xié)同問題的?

7、流程控制難,要巧用授權管理

案例分析:老蓋如何通過第三方維修公司解決流程混亂問題的?

8、采購績效量化難:要借助ERP平臺

案例分析:采購老蓋如何巧用ERP解決MRO采購績效問題的?

第七講:市場營銷類采購管理策略與方法(案例講解)

一、市場營銷采購

1、市場營銷定義與類別

2、市場營銷采購四大特點

3、市場營銷供應市場分析

4、市場營銷成本驅動分析三種投放方式與兩種制作成本

5、市場營銷采購流程四項關鍵控制點

6、市場營銷常見五種采購策略

案例分析:某企業(yè)市場營銷采購流程關鍵控制點分析

二、市場營銷采購八大痛點解決方案分析

1、需求管理難,要善于宣導流程

案例分析:劉經理如何通過宣導流程解決需求管理難的問題的?

2、需求預測難,要做好需求管理

案例分析:劉經理如何通過“三步驟”解決需求預測難的問題的?

3、需求描述難,要編制需求模板

案例分析:劉經理如何通過構建營銷需求表解決需求描述難的?

4、供方評審難,要考察行業(yè)經驗

案例分析:劉經理如何通過構建評審四要素表“解決供方評審難的?

5、價格對比難,需考慮品牌價值

案例分析:劉經理如何通過制定價格對比四維度表“解決價格對比難的?

          某集團公司營銷供應商價格評審對比表分析

6、部門協(xié)同難,需學會有效溝通

案例分析:劉經理如何通過溝通協(xié)調四步驟解決部門協(xié)同難的分析

5、 流程控制難,重點關注目標

案例分析:劉經理如何通過兩個錦囊解決流程控制難的?

8、量化管理難,要執(zhí)行效果評估

案例分析:劉經理如何通過三要素管理“評估表對供應商進行量化評估的?

第八講:其它專業(yè)服務類采購管理策略與方法(案例講解)

一、其它專業(yè)服務采購

1、其它專業(yè)服務定義與類別

2、其它專業(yè)服務采購五個特點

3、其它專業(yè)服務供應市場分析三種方法

4、其它專業(yè)服務成本驅動兩種因素

5、其它專業(yè)服務采購流程三個關鍵控制點

6、其它專業(yè)服務采購策略三種角度七種采購方法

二、其它專業(yè)服務采購八大痛點解決方案分析

1、需求管理難,要采用支出分析

案例分析:小王如何通過支出分析解決需求管理難的問題的?

2、需求預測難,要實施滾動預算

案例分析:小王如何通過“數(shù)字化采購平臺”解決需求預測難的問題的?

3、需求描述難,要提供選擇模式

案例分析:小王如何通過建立標準需求清單表解決需求描述難的?

4、供方評審難,要考察客戶群體

案例分析:小王如何通過構建供應商評估標準“解決供方評審難的?

          服務類供應商選擇分析表

5、價格對比難,需考慮具體要求

案例分析:小王如何通過制定需求報價明細表“解決價格對比難的?

          某集團公司旅行社需求報價明細表分析

6、部門協(xié)同難,要達成統(tǒng)一認知

案例分析:小王如何通過統(tǒng)一認知解決部門協(xié)同難的分析

7、 流程控制難,要重視預算管理

案例分析:小王如何通過服務類采購流程解決流程控制難的?

8、量化管理難,要關注客戶滿意

案例分析:小王如何通過內部客戶蒲意度“評估表對供應商進行量化評估的?

          某集團公司會議活動滿意度評估表

總結,答疑


 
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