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職場性格分析與高效溝通
本課程不僅告訴學員溝通能力是可以拷貝和習得的，更重要的是呈現(xiàn)給學員一個“生產(chǎn)溝通力的工廠”。而本課程引入了國際最全權威的性格分析系統(tǒng)DISC，讓學員在互動體驗式培訓中，輕松掌握性格分析的方法和技能。通過這套課程，可以幫助學員把握好每一次重要時刻，跨越溝通障礙，破解溝通迷局，快速提升自己的職場威信與魅力。
2022-11-16 13:22
主講老師：李博釗課時安排：2天，6小時/天

面議

智慧時刻——情商管理與溝通賦能
本課學習者不但可以深入理解每種情商能力，而且可以挖掘和創(chuàng)造自身潛能，從而培養(yǎng)高效的溝通技巧，成為人緣極佳、快樂高效的職場人！
2022-11-16 13:22
主講老師：李博釗課時安排：2天，6小時/天

面議

知彼解己——因人而異的職場溝通
本課程將會給你答案！因為本課程將帶您一起研究了解不同人的行為習慣，人的行為習慣是由內在性格決定的，如果能了解他人的性格特點，就能高效的分析甚至是預判他人的行為。而這個課程的神奇之處就在于，在學習前，對待他人和自己的不同是迫不得已的忍受，而在學習后，你會正確理解他人行為，哪怕還是有不舒服的地方，也會尊重團隊成員的差異性并且把他人的優(yōu)缺點客觀評價為相應的性格特質，用適當?shù)姆椒ㄅc其溝通。簡言之，就是無論你在企業(yè)中擔任什么角色和職務，你都需要找對人說對話做對事。
2022-11-16 13:22
主講老師：李博釗課時安排：2天，6小時/天

面議

讀懂人際差異——高效溝通策略
在工作場合快速識別對方溝通風格，幫助學員了解不同類型的人的特點和行為表現(xiàn)以及應對方法，訓練學員提高建立溝通鏈接的要點，如同理心和彈性、預防和化解防衛(wèi)，會談和談判的步驟過程。溝通障礙的排除、溝通質量的改善、信任和雙贏關系的建立使組織避免因個人溝通問題帶來的組織風險，提升組織的效率和績效。
2022-11-16 13:18
主講老師：王冬焱課時安排：2天，6小時/天

面議

用職場溝通力打造你的“高光”時刻
本課程系統(tǒng)化的對組織成員進行溝通技巧的培訓與訓練，從認知、流程和技巧三個維度全面提升成員的溝通水平，提高工作效率，進而提升組織績效。
2022-11-16 13:18
主講老師：劉靜課時安排：1天，6小時/天

面議

六錘定音—立刻打破跨部門溝通的銅墻鐵壁
本課程將以世界500強企業(yè)跨部門溝通實踐案例為背景，結合場景化的呈現(xiàn)方式，幫助學員快速提升跨部門溝通能力，提升企業(yè)運營效率。
2022-11-16 13:16
主講老師：楊俊課時安排：2天，6小時/天

面議

能言善道——快速成為職場“高情商”溝通達人
本課程將以世界500強企業(yè)溝通實踐案例為背景，結合場景化的呈現(xiàn)方式，幫助學員快速提升溝通技能，做一個“有智商更有情商”的職場人。
2022-11-16 13:15
主講老師：楊俊課時安排：2天，6小時/天

面議

職場通行證之高效能溝通
這些都和溝通之道，“有話好好說”密不可分。好的溝通，可以使職場工作效率達到事半功倍的效果。學習溝通技巧，是職場人士在工作、生活中處處順風順水的基石，而溝通影響個人和360度工作生活等一群人的情緒和心情，也是減少情緒壓力的第一步。本課程通可以幫助職場人士提升溝通能力，掌握溝通技巧，從而成為職場高效達成目標的職場達人。
2022-11-16 13:15
主講老師：姜楠課時安排：2天，6小時/天

面議

玩轉職場情商、提升溝通技巧——高效溝通力訓練
本課程圍繞情商評價方法中核心的六種情商能力，提供了十二項訓練活動，并從營銷心理學的角度訓練學員溝通技巧。通過這些訓練活動，學習者不但可以深入理解每種情商能力，而且可以挖掘和創(chuàng)造自身潛能，從而培養(yǎng)高效的情商能力與溝通技巧，對提升職場情商與高效溝通技能都具有很好的現(xiàn)實意義。
2022-11-16 13:06
主講老師：黃昕紅課時安排：2天，6小時/天

面議

語言的魔力——職場高品質溝通的四大法寶
本課程從心理因素著手，結合心理學大師美國心理學家威廉?莫爾頓?馬斯頓博士DISC測試工具與手段，幫助參與者認清自我溝通風格，同時掌握自己與他人溝通方式的差異。課程還大量采用了NLP神經(jīng)語言學工具以及教練的技術，推動學習有效溝通的技巧和方法。
2022-11-16 13:04
主講老師：汪顏課時安排：2天，6小時/天

面議

溝通從心開始——高效能管理溝通技能提升訓練
這些問題，總是經(jīng)常會困擾我們，同時給企業(yè)、組織帶來的阻礙。而現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展和競爭，越來越依靠團隊作戰(zhàn)，因此，合作、溝通、協(xié)調就顯得更加重要。企業(yè)里長期溝通不暢，人際關系緊張，團隊凝聚力差，而導致運作效率低，管理成本增高，將直接影響到企業(yè)目標的實現(xiàn)。這也就是溝通培訓越來越被企業(yè)重視的原因。
2022-11-16 12:28
主講老師：何峰課時安排：2天，6小時/天

面議

高品質上下級溝通與跨部門協(xié)作提升訓練
這些問題，總是經(jīng)常會困擾我們，同時給企業(yè)、組織帶來的阻礙。而現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展和競爭，越來越依靠團隊作戰(zhàn)，因此，合作、溝通、協(xié)調就顯得更加重要。企業(yè)里長期溝通不暢，人際關系緊張，團隊凝聚力差，而導致運作效率低，管理成本增高，將直接影響到企業(yè)目標的實現(xiàn)。這也就是溝通培訓越來越被企業(yè)重視的原因。
2022-11-16 12:28
主講老師：何峰課時安排：1-2天，6小時/天

面議

情商管理與高效溝通
● 深入理解情商在團隊協(xié)作、客戶關系、人際交往中的重要作用； ● 通過模型科學認知情緒管理，實現(xiàn)雙贏的決策技巧； ● 學會化解沖突的情商管理工具在溝通中的應用，提升溝通品質； ● 培養(yǎng)主動積極溝通的意識，養(yǎng)成運用積極情緒的力量，達到高效溝通目的的習慣。
2022-11-16 12:28
主講老師：李美鮮課時安排：2天，6小時/天

面議

如魚得水——項目跨部門統(tǒng)籌溝通
內部，高效溝通可以使組織成員行為一致、減少摩擦、緩解沖突、形成較高的組織效率；外部，良好的溝通可以改善項目的組織關系,從而促使工程目標的順利實現(xiàn)。管理過程就是有效的溝通過程，有效地溝通過程就是高效的管理過程！
2022-11-16 12:26
主講老師：馬茗課時安排：2天，6小時/天

面議

情商管理之同理心溝通
人活在關系中，而關系需要通過溝通鏈接。良好的溝通可以讓職場人際協(xié)調，更高效完成工作；而不良好的溝通方式促生人與人間的矛盾。如何達到良好的溝通，最基本的要求是同理心，需要了解對方表達表象下的需要，認真傾聽他人的需要和自己的需求，并尋求最佳解決方案。本課程根據(jù)《非暴力溝通》版權課程開發(fā)，結合職場案例，通過情境練習、體驗等方式，讓學員了解何為同理心、如何認真傾聽，如何高效表達，以幫助學員處理人際關系，提高工作生活效率。
2022-11-16 12:25
主講老師：羅姝課時安排：2天，6小時/天

面議

項目經(jīng)理必備技能之溝通技巧
該課程有助于項目經(jīng)理控制項目風險、縮短開發(fā)周期、降低開發(fā)成本和管理好項目團隊，提高項目團隊的項目立項、團隊組建、項目計劃編制、項目過程控制、項目評估等主要環(huán)節(jié)的溝通能力，提升項目經(jīng)理和項目團隊對項目進行控制與管理。
2022-11-16 12:24
主講老師：王愛萍課時安排：2天，6小時/天

面議

領導力動力溝通
領導力動力溝通的過程是一個系列的有方向性、有策略性的過程，在這一過程里當事人通過洞察對方的心智模式，以動力溝通技巧反應對方的心態(tài)、所處的位置、并就對方表現(xiàn)的有效性給予直接的回應，另對方認清自己，向內挖掘潛能、向外發(fā)現(xiàn)可能性，從而以最佳狀態(tài)去實現(xiàn)設定的目標。
2022-11-16 12:23
主講老師：李偉課時安排：2天，6小時/天

面議

項目溝通技巧
在此次課程中，我們將一起分享溝通的各種現(xiàn)象，通過大量互動共同探索當下溝通中的核心瓶頸，了解項目溝通中的技能內涵，結合溝通技術發(fā)展趨勢和管理團隊的特質，學習溝通技巧和管理機制，綜合提升管理實踐中的溝通能力，幫助學員步入擁有全新視角的項目管理專家之路。
2022-11-16 12:21
主講老師：江燊課時安排：1天，6小時/天

面議

結構性思維與高效溝通技巧提升
這樣的場景在日常的工作中是否很常見？沒有要點、雜亂無章的口頭表達和文字表達往往都缺乏對對方的說服力、甚至降低整個組織的工作效率。究其原因是他們在傳遞信息時沒有構建一個有效的邏輯結構?！敖Y構性思維”可以幫助我們在表達核心觀點的基礎上，有理有據(jù)、條理分明地證明這個觀點，使我們能夠做到清晰思考和準確表達，如果全員普及更可以通過構建統(tǒng)一的思維和語言標準提升整個組織的工作效率。
2022-11-16 12:20
主講老師：楊尚澤課時安排：2天，6小時/天

面議

跨部門溝通與協(xié)作——模擬聯(lián)合國沙盤課
本課程的學員被均分到10個國家，每個國家2-10人，分別扮演不同的角色，比如總統(tǒng)、外交大臣、國防大臣和國民等。每個國家會有固定的友好關系國家、一般關系國家和敵對關系國家，在確保不與敵對關系國家發(fā)生交易的前提下，通過最長5年的運營，完成本國國力提升的承諾，可以采取交易與戰(zhàn)爭兩種模式完成。在承諾與目標壓力的面前，內部決策、談判、交易、結盟甚至戰(zhàn)爭沖突隨時改變競爭格局，每組學員必須抓緊他們選民和鄰國的需求，同時艱難地和其他有文化隔閡、缺乏信任及不良溝通的國家周旋達成共同目標。每位國家領導人五年任期結束之前，所有
2022-11-16 12:20
主講老師：楊尚澤課時安排：2天，6小時/天

面議

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