主講老師: | 李悅?cè)?/font> | 課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | ||
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | ||
課程簡介: | 團(tuán)隊(duì)管理是一種協(xié)作與協(xié)調(diào)的藝術(shù),它強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員間的相互信任、溝通與配合,以實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理者能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力,發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢,形成合力。他們擅長解決團(tuán)隊(duì)沖突,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的和諧與協(xié)作。同時(shí),團(tuán)隊(duì)管理也注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人成長和能力提升,為團(tuán)隊(duì)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。通過有效的團(tuán)隊(duì)管理,企業(yè)能夠提升工作效率,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,從而在市場競爭中脫穎而出。 | ||
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | ||
更新時(shí)間: | 2024-04-01 15:35 |
【課程簡介】
課程融合榮格心理類型理論、4D天生個(gè)性、激勵管理、職業(yè)生涯理論,通過卡牌活動互動,幫助學(xué)員自我賦能,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢能力;團(tuán)隊(duì)融合,發(fā)現(xiàn)他人優(yōu)勢,表達(dá)欣賞與感激、積極反饋。激發(fā)團(tuán)隊(duì)熱情,建立良好的人際關(guān)系,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力!
【課程收益】
? 幫助學(xué)員了解和發(fā)現(xiàn)自身優(yōu)勢,提升價(jià)值感
? 激發(fā)內(nèi)在潛能,提高工作績效
? 運(yùn)用優(yōu)勢進(jìn)行有效的溝通,提升歸屬感
? 了解團(tuán)隊(duì)成員優(yōu)勢,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)融合,打造優(yōu)勢互補(bǔ)團(tuán)隊(duì)
【課程特色】
1、卡牌互動-原創(chuàng)版權(quán)賦能卡牌,性格卡、能力卡、價(jià)值觀卡,沉浸式學(xué)習(xí),寓教于樂!
2、情景練習(xí)-模擬真實(shí)情景,小組演練
【課程對象】企事業(yè)單位各部門員工
【授課方式】講授、游戲、卡牌互動活動、情景演練
【課程時(shí)間】6小時(shí)
【課程內(nèi)容】
破冰活動
1、 每人抽取一張卡牌,組內(nèi)進(jìn)行介紹(昵稱、和卡牌的鏈接),找到大家的共同特點(diǎn)。
2、 選出組長,分小組進(jìn)行展示。
一、我們不一樣
1、 探索天生個(gè)性
2、 發(fā)現(xiàn)天賦優(yōu)勢
(1)內(nèi)在探索:高光時(shí)刻故事會,挖掘故事背后的優(yōu)勢
(2)外在反饋:夸夸群,他人反饋優(yōu)勢
3、 能力四象限——能力分析與管理
(1)每人列出自己的能力四象限
優(yōu)勢區(qū)(擅長喜歡):你的天賦優(yōu)勢是什么
發(fā)展區(qū)(擅長不喜歡):你的習(xí)得能力是什么
挑戰(zhàn)區(qū)(不擅長喜歡):哪些能力需要提升
探索區(qū)(不擅長不喜歡):哪些是潛能盲區(qū)
(2)能力管理策略
發(fā)揮優(yōu)勢還是補(bǔ)足短板——聚焦優(yōu)勢、悅納習(xí)得、迎接挑戰(zhàn)、探索潛能
二、我們都一樣
1、 歸屬感與價(jià)值感
(1)【卡牌活動】探索內(nèi)在價(jià)值(價(jià)值觀卡)
(2)我們共同的內(nèi)在需求
2、 團(tuán)隊(duì)融合——消除團(tuán)隊(duì)協(xié)作的障礙
(1)建立信任,互相包容
(2)直面沖突,關(guān)注結(jié)果
(3)善用團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢
A根據(jù)每位成員的優(yōu)勢制作團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢圖
B優(yōu)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作
三、團(tuán)隊(duì)賦能
1、 正向反饋
(1)明確目標(biāo)
(2)啟發(fā)積極意圖
(3)真誠的欣賞感謝:行為+優(yōu)勢
【卡牌活動】我很欣賞你(性格卡、能力卡)
2、 賦能式溝通
(1)識別優(yōu)勢
(2)認(rèn)同價(jià)值
(3)提供支持
(4)明確行動
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