| 主講老師： | 許愿 |  |
| 課時安排： | 1天/6小時 | |
| 學(xué)習(xí)費用： | 面議 | |
| 課程預(yù)約： | 隋老師  (微信同號) |
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| 課程簡介： | 上市公司信息披露質(zhì)量面臨“大考”，上市公司如何構(gòu)建規(guī)范、高效的信息管理框架，夯實規(guī)范信息管理基礎(chǔ)，從根本上提高信息披露質(zhì)量？ | |
| 內(nèi)訓(xùn)課程分類： | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
| 更新時間： | 2023-10-27 16:12 |
【課程收益】：
證監(jiān)會對上海超日、皖江物流、青鳥華光、大元股份、承德大路等26件信息披露違法作出行政處罰，對上海超日、青鳥華光的7名相關(guān)責(zé)任人員采取市場禁入措施，博元投資重大違法行為者被移送公安機關(guān)并暫停上市。
通過本課程的學(xué)習(xí)：理解各種信息報告的編制基礎(chǔ)，應(yīng)當遵循的要求和原則；掌握上市公司信息披露的種類，各類信息披露的形式和意義；掌握各種信息披露的主要內(nèi)容和編排方法；掌握信息披露危機發(fā)生的原因以及信息傳播特點，建立上市公司信息披露的危機防御系統(tǒng)。
【培訓(xùn)對象】：
董事長、總裁、董秘、財務(wù)總監(jiān)、董事會成員、副總經(jīng)理
【培訓(xùn)時間】：
1天（上午9：00-12：00，下午1：30-5：00 ）
【課程大綱】：
引子（含案例）
第一節(jié) 注冊制下的信息披露法律責(zé)任
一 上市公司信息披露最新管理要求解讀
二 中介機構(gòu)信息披露最新管理要求解讀
三 其他方面信息披露最新管理要求解讀
四 注冊制下的信息披露監(jiān)督管理細則
五 上市公司信息披露的法律責(zé)任
第二節(jié) 注冊制下信息披露及案例分析
一 上市公司信息披露存在的問題
二 上市公司信息披露的主要內(nèi)容
三 上市公司信息披露的基本原則
四 上市公司信息披露的基本形式
五 上市公司信息披露的相關(guān)要求
六 信息披露義務(wù)人的義務(wù)和責(zé)任
第三節(jié) 信息披露“三書”的要點與及案例分享
一 信息披露的“三書”種類
二 上市公司“三書”的信息披露要點
三 首發(fā)“招股說明書”的關(guān)鍵點和編制技巧
四 上市公司“募集說明書”編寫和關(guān)鍵點
五 上市公司主要“公告書”編排方式與方法
第四節(jié) 定期報告的信息披露要求和案例分析
一 上市公司定期報告的審計要求
二 定期報告信息披露的主要內(nèi)容
三 定期報告信息披露的時間要求
四 董事、監(jiān)事及其他高管人員的責(zé)任
五 定期報告的關(guān)注重點和編制方法
第五節(jié) 臨時報告信息披露方法和案例分析
一 臨時報告信息披露的重大意義
二 上市公司重大事件的類型
三 公司對重大事件披露的義務(wù)和要求
四 臨時信息披露的關(guān)注重點及風(fēng)險
五 重大事件信息披露的時點把握
總結(jié)
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