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精益六西格瑪

主講老師: 范斌 范斌

主講師資:范斌

課時安排: 1天/6小時
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 公司治理是指公司內(nèi)部權(quán)力配置、運(yùn)行與制衡的一系列制度安排,其核心是確保公司決策的科學(xué)性和有效性,維護(hù)股東和其他利益相關(guān)者的權(quán)益。良好的公司治理能夠提升公司的透明度和公信力,增強(qiáng)投資者信心,進(jìn)而促進(jìn)公司的穩(wěn)定發(fā)展。它涉及董事會結(jié)構(gòu)、高管激勵與約束、內(nèi)部控制與風(fēng)險管理等多個方面。在現(xiàn)代企業(yè)中,建立健全的公司治理機(jī)制對于防范內(nèi)部人控制、保護(hù)中小股東利益、提高公司績效具有重要意義。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-03-13 13:33


企業(yè)為什么要導(dǎo)入精益六西格瑪:

向世界級公司看齊,增強(qiáng)競爭能力;

面對產(chǎn)品和服務(wù)價格不斷下滑的趨勢,如何保持利潤;

能夠與最有價值的客戶與供應(yīng)商建立產(chǎn)業(yè)鏈;

在所涉及的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,建立協(xié)調(diào)高效的供應(yīng)鏈;

培養(yǎng)企業(yè)下一代的領(lǐng)導(dǎo)者,幫助變革企業(yè)文化;

用更具競爭力的產(chǎn)品成本,更高的產(chǎn)品質(zhì)量,更有價值的產(chǎn)品服務(wù),提升客戶滿意度,占領(lǐng)客戶心智。

 

【課程時間】2天(6小時/天)

 

【課程大綱


一、六西格瑪導(dǎo)覽

1、六西格瑪?shù)钠鹪?/span>

2、什么是六西格瑪?

3、為什么導(dǎo)入六西格瑪?

4、如何導(dǎo)入六西格瑪?

二、精益簡介

1、精益生產(chǎn)的作用

2、精益理念

3、為什么要與六西格瑪結(jié)合?

三、如何選擇六西格瑪項目?

1、六西格瑪項目選擇的范圍

2、六西格瑪項目選擇的方法

四、持續(xù)改進(jìn)的卓越管理

五、實施精益六西格瑪項目的十四個步驟

 

定義階段(DEFINE

1、以客戶的需求(VOC)為基礎(chǔ),定義質(zhì)量目標(biāo)(CTQ)和利潤目標(biāo)

2、將總的質(zhì)量目標(biāo)(總CTQ)分解到各個部門,變成各部門的分CTQ。

 

測量階段(MEASURE)

3、定義有差距的目標(biāo),將各個CTQ量化,做到可以追蹤審核

4、核實測量系統(tǒng)確實能夠正確判斷各個CTQ的指標(biāo)正確與否。

5、檢查現(xiàn)有的目標(biāo)狀況,根據(jù)CTQ目標(biāo)做整改計劃

 

分析階段 ANALYSE)

6、羅列并分析對質(zhì)量目標(biāo)有影響的變量因子

7、識別出起決定作用關(guān)鍵點(diǎn)

8、核實測量系統(tǒng)對測量關(guān)鍵點(diǎn)的可靠性

 

改善階段 IMPROVE)

9、識別和確認(rèn)關(guān)鍵點(diǎn)和設(shè)定目標(biāo)之間的相互關(guān)系

10、設(shè)定關(guān)鍵點(diǎn)的最佳改善目標(biāo)(設(shè)定目標(biāo)范圍、上下限)

11、在實際流程中實驗并核實這個改善目標(biāo)

 

控制階段(CONTROL)

12、建立關(guān)鍵點(diǎn)的控制系統(tǒng)并加以維護(hù)

13、收集并整理在改善過程中獲得的各種經(jīng)驗和新的知識(ISO文件)

14、分享并傳播最好的實踐經(jīng)驗給供應(yīng)鏈的其他環(huán)節(jié)

 

六、如何保持六西格瑪項目的成果?

 

七、課堂和課后實踐

  學(xué)員跟隨以上的十四個步驟,逐步做出自己部門的六西格瑪黑帶項目方案,上交老師,老師在課后逐一判閱并將結(jié)果和修改意見返還給學(xué)員。最終完成全部培訓(xùn)內(nèi)容。

 

 

 

 


 
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