推廣 熱搜: 2022  財(cái)務(wù)  微信  法律    網(wǎng)格化  管理  營銷  總裁班  安全 

危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力

主講老師: 華乃晨 華乃晨

主講師資:華乃晨

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 領(lǐng)導(dǎo)力是指一種能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力、引導(dǎo)組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的能力。它涵蓋了激勵(lì)、決策、溝通、協(xié)調(diào)和創(chuàng)新等多個(gè)方面。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者能夠設(shè)定清晰的目標(biāo),并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員共同努力實(shí)現(xiàn)。他們具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,能夠在復(fù)雜多變的環(huán)境中作出明智的決策,并有效地傳達(dá)給團(tuán)隊(duì)。領(lǐng)導(dǎo)力的提升不僅關(guān)乎個(gè)人的成長,更關(guān)乎組織的進(jìn)步與發(fā)展。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2024-06-20 14:45


課程背景

今時(shí)今日,領(lǐng)導(dǎo)者隨時(shí)都可能面臨突如其來的危機(jī)。在面對公司治理危機(jī)或者個(gè)人關(guān)鍵選擇時(shí),都需要一套行之有效的危機(jī)處置方法。不管你面臨什么樣的境況,尋常或不尋常,《危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力》都可幫助你帶領(lǐng)人們渡過變革與動(dòng)蕩時(shí)期,尤其面對當(dāng)下的疫情危機(jī)和更加復(fù)雜多變的外部環(huán)境,這課程更是可以稱得上是危機(jī)指南。

課程收益

1. 了解危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力的概念和所需要的能力;

2. 掌握危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力的思考模型;

3. 掌握危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力在現(xiàn)實(shí)中的應(yīng)用預(yù)案;

4. 熟悉成功的危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)典案例,能夠觸類旁通。

課程形式

講師講授、小組討論、游戲教學(xué)、視頻教學(xué)、實(shí)操練習(xí)、學(xué)員分享,以解決實(shí)際問題為導(dǎo)向,關(guān)注價(jià)值提升,注重實(shí)戰(zhàn)落地。

課程對象

高級管理者、中基層管理者、危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力研究愛好者

課程時(shí)長

1天,6小時(shí)/天

 

課程大綱

時(shí)間

授課內(nèi)容

主要內(nèi)容

0.5小時(shí)

課程導(dǎo)入

1. 開場破冰

2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)

3. 明確學(xué)習(xí)方法

0.5小時(shí)

危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力的概念

1. 思考:在什么情境下需要危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力?誰需要危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力?

2. 情景1:如果你獨(dú)自在戶外遇見一個(gè)狼群,你會(huì)怎樣?

3. 危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力要素的時(shí)序關(guān)系

4. 危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力的概念

5. 游戲:危機(jī)管理不同階段需要的能力

0.5小時(shí)

預(yù)防與準(zhǔn)備階段

1. 經(jīng)典案例:史上最牛的校長

2. 預(yù)防與準(zhǔn)備階段需要的能力

3. 說一說:我們可以做些什么預(yù)防危機(jī)的發(fā)生

0.5小時(shí)

監(jiān)測與預(yù)警階段

1. 經(jīng)典案例:中國英雄禮為奇

2. 監(jiān)測與預(yù)警階段需要的能力

3. 說一說:我們可以做些什么監(jiān)測與預(yù)警危機(jī)的發(fā)生

0.5小時(shí)

應(yīng)急處置與救援階段

1. 案例分析:百度被黑事件

2. 應(yīng)急處置與救援階段需要的能力

3. 說一說:我們可以做些什么更好地應(yīng)對處置與救援階段

0.5小時(shí)

恢復(fù)與重建階段

1. 案例:“9·11”事件后,美國政府的反恐措施

2. 案例分析:建甌市高考要延期嗎?

3. 恢復(fù)與重建階段需要的能力

4. 說一說:我們可以做些什么更好地恢復(fù)與重建

1.5小時(shí)

危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力模型1

1. 危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力模型

2. 危機(jī)決策

3. 決策的分類視角

4. 情景模擬2:假如傍晚天黑,您帶著三歲的兒子在街區(qū)散步,突然發(fā)現(xiàn)它向你們沖過來,您怎么辦?

0.5小時(shí)

危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力模型2

1. 前景理論(Prospect Theory)

2. 危機(jī)決策3C模型

3. 情景模擬3:假如傍晚天黑,您和您的秘書小李在街區(qū)散步,突然發(fā)現(xiàn)它向你們沖過來,您怎么辦?

4. 危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力3M模型

5. 3M危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力模型的應(yīng)用要點(diǎn)

0.5小時(shí)

危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力在現(xiàn)實(shí)中的應(yīng)用

1. 沙克爾頓船長

2. 悉尼到霍巴特帆船比賽

0.5小時(shí)

效果檢驗(yàn)與課程回顧

1. 課程內(nèi)容回顧

2. 課程收獲圣誕樹

3. 學(xué)員分享

要求:1、投影儀;2、音響設(shè)備;3、手持麥克;4、白板、白板筆;5、A3白紙20張;6、A4白紙1包;7、透明膠帶1-2卷;8、便利貼6套;9、12色彩筆6套;10、彩色氣球50個(gè)。


 
反對 0舉報(bào) 0 收藏 0
更多>與危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)力相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
精益領(lǐng)導(dǎo) 五維修煉 九型人格-領(lǐng)導(dǎo)力改善 卓   越   領(lǐng)   導(dǎo)   力 領(lǐng)導(dǎo)力十項(xiàng)修煉 可復(fù)制的領(lǐng)導(dǎo)力 心 性 領(lǐng) 導(dǎo) 力 特 訓(xùn) 營 創(chuàng)始人心性領(lǐng)導(dǎo)力修煉 變革管理與變革領(lǐng)導(dǎo)力
華乃晨老師介紹>華乃晨老師其它課程
組織經(jīng)驗(yàn)復(fù)盤與傳承——組織經(jīng)驗(yàn)萃取技術(shù)工作坊 職場新動(dòng)力——新員工角色轉(zhuǎn)變 知人擅帶——新員工導(dǎo)師輔導(dǎo)技巧 找到人生的指南針——職涯探索與生涯規(guī)劃 以終為始,方得始終——目標(biāo)管理與分解執(zhí)行 驅(qū)動(dòng)績效提升,助力行為改善——高效能績效反饋面談技巧 企業(yè)高流動(dòng)率下的問題探究與人才保留 “績”高一籌,不畏“薪”憂——可落地的績效薪酬管理實(shí)務(wù)
網(wǎng)站首頁  |  關(guān)于我們  |  聯(lián)系方式  |  誠聘英才  |  網(wǎng)站聲明  |  隱私保障及免責(zé)聲明  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務(wù)  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報(bào)  |  京ICP備11016574號-25