主講老師: | 瞿鑫 | ![]() |
課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代推崇的是:自由,平等,去中心化。互聯(lián)網(wǎng)讓世界重新連接,每個(gè)人都是中心,去中心化帶給個(gè)人非常大的變革,你可以走出固定的角色,尋找全新的自我。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2024-01-08 12:02 |
【如何成為卓有成效的管理者】
德魯克說:20世紀(jì)管理學(xué)的最大貢獻(xiàn)在于,它讓體力勞動(dòng)者的勞動(dòng)生產(chǎn)率提高了50倍;二十一世紀(jì)管理學(xué)最大的挑戰(zhàn)是什么呢?
二十一世紀(jì)管理學(xué)最大的挑戰(zhàn)是如何提高知識(shí)工作者的生產(chǎn)率?我們都是知識(shí)工作者,那如何提高我們的生產(chǎn)率呢?必須靠自我管理。
富蘭克林為什么能在多個(gè)領(lǐng)域貢獻(xiàn)卓越,德魯克為什么是大師中的大師?柳傳志為什么是中國管理教父?王石為什么能登頂珠峰?馬云憑什么成就偉大?因?yàn)樗麄兌际亲晕夜芾淼母呤郑?/span>
【互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的自我管理】
但同時(shí)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代電子產(chǎn)品迅猛發(fā)展,也將更多分散人對(duì)待事物原有的注意力和吸引力。時(shí)間變得日趨碎片化,可利用的空余時(shí)間越來越少。如果您想在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境中快速提升你的自我管理技能,如果你想提高組織內(nèi)知識(shí)工作者的生產(chǎn)率,如果你的工作業(yè)績不佳,職業(yè)發(fā)展受限,自我認(rèn)知不足,時(shí)間壓力大!
答案就在本課程中。
【課程目的】
1. 通過學(xué)習(xí)自我管理的技能,提升知識(shí)工作者生產(chǎn)率;
2. 轉(zhuǎn)換心智,從成就到貢獻(xiàn);
3. 通過學(xué)習(xí)與測試,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢;
4. 學(xué)會(huì)掌握自己的時(shí)間,改變行為方式,做到工作與生活的平衡;
5. 通過專注做事的技能訓(xùn)練,獲得事業(yè)的成功;
6. 學(xué)會(huì)有效的做出合理決策,提高解決問題的能力;
【標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)】
標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)一天,標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)每天不低于6小時(shí)
【課程大綱】
第一單元:管理自己,成就未來
單元目標(biāo):幫助學(xué)員認(rèn)識(shí)到自我管理的重要性,讓學(xué)習(xí)對(duì)自我管理課程有一個(gè)系統(tǒng)認(rèn)識(shí),要求學(xué)員提出自己在以往自我管理中存在的困惑。
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(一)、如何提高知識(shí)工作者的生產(chǎn)率?
(二)、成功來自于徹底的自我管理
(三)、管理自己才是真正的可以習(xí)得的領(lǐng)導(dǎo)力
(四)、如何進(jìn)行自我管理
第二單元:轉(zhuǎn)換心智 重視貢獻(xiàn)
單元目標(biāo):轉(zhuǎn)換學(xué)員心智:成就自我不如造就他人;學(xué)習(xí)作為知識(shí)工作者如何做出貢獻(xiàn),如何對(duì)客戶做出貢獻(xiàn),如何對(duì)上級(jí)、同事、下級(jí)做出貢獻(xiàn),以及如何對(duì)自己做出貢獻(xiàn)。
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(一)、體驗(yàn)式學(xué)習(xí),小組活動(dòng)與分享:由“成就”到“貢獻(xiàn)”的心智轉(zhuǎn)換
1、我該貢獻(xiàn)什么?
2、我學(xué)到了什么?我會(huì)有什么樣的行動(dòng)?
(二)、知識(shí)工作者為何要注重貢獻(xiàn)
1、知識(shí)工作者為何要注重貢獻(xiàn)
2、貢獻(xiàn)的定義與范圍
3、知識(shí)工作者如何為客戶做出貢獻(xiàn)
4、知識(shí)工作者如何對(duì)上級(jí)、同事、下級(jí)做出貢獻(xiàn)
(三)、小組討論:我該貢獻(xiàn)什么
第三單元:認(rèn)識(shí)自己 發(fā)揮優(yōu)勢
單元目標(biāo):用測評(píng)工具、他人評(píng)價(jià)、反饋分析法評(píng)估學(xué)員的優(yōu)勢,作為知識(shí)工作者學(xué)會(huì)如何在工作中發(fā)揮自己的優(yōu)勢。
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(一)、何為優(yōu)勢,體驗(yàn)式學(xué)習(xí)
1、關(guān)于優(yōu)勢的游戲或視頻
2、游戲分享
(二)、認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢
1、自我認(rèn)知與他人評(píng)價(jià)
2、優(yōu)勢識(shí)別器
3、反饋分析法
(三)、如何發(fā)揮你的優(yōu)勢
1、如何發(fā)揮你的優(yōu)勢
2、認(rèn)識(shí)自己,發(fā)揮優(yōu)勢
第四單元:掌握時(shí)間 改變行為
單元目標(biāo):學(xué)員能認(rèn)識(shí)管理時(shí)間的重要性,學(xué)會(huì)管理三類時(shí)間的活動(dòng),認(rèn)識(shí)到時(shí)間浪費(fèi)的因素,同時(shí)能避免浪費(fèi)時(shí)間;運(yùn)用時(shí)間管理十大法則,馬上提升自己管理時(shí)間的水平。
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(一)、認(rèn)識(shí)時(shí)間
1、為什么要管理時(shí)間?
2、時(shí)間管理的好處?
3、如何管理你的世界?
(二)、記錄時(shí)間
1、做記錄時(shí)間的小組活動(dòng)
2、分析浪費(fèi)時(shí)間的因素
3、如何減少時(shí)間的浪費(fèi)
(三)、時(shí)間管理十大法則
法則一:定目標(biāo)
法則二:事先規(guī)劃好行動(dòng)
法則三:列清單
法則四:確定優(yōu)先順序
法則五:保持專注力
法則六:設(shè)置時(shí)間期限和獎(jiǎng)勵(lì)
法則七:與拖延決戰(zhàn)
法則八:巧妙處理干擾
法則九:創(chuàng)造你自己的最佳時(shí)間表
法則十:善用零星時(shí)間
第五單元:做對(duì)的事 專注做事
單元目標(biāo):知識(shí)工作者首先認(rèn)識(shí)到做對(duì)的事比把事做對(duì)更重要;幫助學(xué)員學(xué)會(huì)如何通過專注做事提升工作效率,同時(shí)教會(huì)大家專注做事的六大原則。
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(一)、做對(duì)的事VS把事做對(duì)
1、做對(duì)的事VS把事做對(duì)
2、你現(xiàn)在最該做的一件事是什么?
(二)、專注做事的六大原則
1. 大核桃原則
2. 減法原則
3. 切蛋糕原則
4. 荊棘鳥原則
5. 優(yōu)先原則
6. 燒開水原則
第六單元:有效決策 解決問題
單元目標(biāo):學(xué)習(xí)解決問題和有效決策的體系和框架;掌握如何使用各種方法和工具來分析問題和有效決策;幫助規(guī)避決策中的風(fēng)險(xiǎn);學(xué)會(huì)如何在工作中做出合適的決策。
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(一)、決策和問題的定義
1、什么是決策,什么是問題?
2、案例研究討論?
(二)、有效決策的五大步驟
1、界定問題明確目標(biāo)
2、分析問題
3、方案決策
4、制定計(jì)劃并行動(dòng)
5、反饋系統(tǒng)與評(píng)估
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